行政經(jīng)理

1.在上級領(lǐng)導的指導下，全面統(tǒng)籌公司行政管理工作，保障公司日常運營有序開展。2.高效組織、妥善安排公司內(nèi)部各類會議，從會前籌備到會后跟進，確保會議記錄完整、重要文件落實到位，推動會議決策有效執(zhí)行。3.負責公司行政文件全流程管理，包括文件的收發(fā)、登記、轉(zhuǎn)遞以及規(guī)范歸檔，保障文件管理的準確性與規(guī)范性。4.妥善應對縣域各職能部門的檢查工作，做好接待安排，維護公司良好形象與對外關(guān)系。5.深入了解公司各部門運作情況，積極協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系，為領(lǐng)導決策提供有力支持與信息參考。

薪資福利:薪資面議+社保+提成+節(jié)日福利+每周單休

招工人數(shù):2名

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