招聘崗位：基礎(chǔ)員工：傳菜員，服務(wù)員，門迎，收銀

崗位要求：16-25歲，男女不限，無(wú)明顯紋身、無(wú)不良嗜好

薪資待遇：初級(jí)員工4000+績(jī)效，中級(jí)員工4200+績(jī)效，高級(jí)員工4500+績(jī)效

上班時(shí)間：早班9：00-21：30，晚班10：00-22：30，中午休息兩個(gè)小時(shí)

【體檢要求】可以辦理預(yù)防性健康體檢證明，無(wú)傳染病，無(wú)明顯皮膚病

【發(fā)薪日期】次月15日

【福利待遇】

1、公司提供1日3餐，專人負(fù)責(zé)員工餐滿意度調(diào)查;

2、提供住宿:公司提供床上用品3件套、棉絮墊絮等、配備空調(diào)、洗衣機(jī)、Wi-Fi，水電補(bǔ)貼20元/人;

3、生日福利:在崗員工生日當(dāng)月公司組織聯(lián)合慶生;

4、新店開(kāi)業(yè):每位新店人員在開(kāi)業(yè)當(dāng)天獲得開(kāi)業(yè)禮物;

5、新年福利:每年春節(jié)第一天封發(fā)新年開(kāi)門紅包;

(元旦:1天;春節(jié):3天，清國(guó)家法定節(jié)日假:6、明節(jié):1天;勞動(dòng)節(jié):1天;端午節(jié):1天;中秋節(jié):1天;國(guó)慶節(jié):3天)當(dāng)天出勤，享受當(dāng)?shù)鼗A(chǔ)工資三薪待遇(即額外加班費(fèi)140元/天)或調(diào)休，區(qū)控及以上的管理人員不享受):

7、年假:入職滿一年(每年1月1日至12月31日)的次年開(kāi)始，店老板享有年假7天，經(jīng)理及全體伙伴享有年假5天，每年的3月第一周排年假:年假與月假不沖突，每年12月31日清零，不余假，不補(bǔ)薪;

8、月度優(yōu)秀員工:每店評(píng)選【感動(dòng)顧客之星】【工匠之星】，每月給其父母發(fā)500元報(bào)喜金;

9、年度優(yōu)秀員工可享受免費(fèi)出國(guó)游一次，父母享受500元/月報(bào)喜金，次年每月發(fā)放。