車輛專業(yè)崗位

（一）學(xué)歷和專業(yè)：應(yīng)聘的學(xué)生應(yīng)為教育部承認(rèn)的全日制大（中）專以上學(xué)歷，鐵道車輛及相近專業(yè)。（二）身體條件：應(yīng)聘的畢業(yè)生應(yīng)為年滿18周歲以上，，凈身高1.68m以上。視力5.0以上(含矯正視力，眼鏡度數(shù)不超過(guò)500度)，無(wú)色盲、色弱、夜盲癥；聽(tīng)力正常，身體健康，五官端正。（三）成績(jī)優(yōu)良，無(wú)不良行為記錄，思想政治素質(zhì)好，有上進(jìn)心、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦耐勞，適應(yīng)鐵路運(yùn)營(yíng)維護(hù)管理的工作性質(zhì)。額濟(jì)納運(yùn)營(yíng)維管段主要工作內(nèi)容是對(duì)鐵路線路及設(shè)備的維護(hù)管理，包含工務(wù)、電務(wù)、電力、機(jī)務(wù)、車務(wù)、車輛、房建等專業(yè)，本次招聘崗位應(yīng)圍繞車輛專業(yè)相關(guān)的鐵路線路及設(shè)備維護(hù)管理工作

薪資福利:（一）薪酬待遇員工薪酬由基本工資、月度獎(jiǎng)金、偏遠(yuǎn)補(bǔ)助及其他獎(jiǎng)勵(lì)構(gòu)成，具體如下：1.基本工資未畢業(yè)實(shí)習(xí)生：2300元/月；畢業(yè)生：2600元/月。2.月度獎(jiǎng)金未畢業(yè)實(shí)習(xí)生：實(shí)習(xí)前六個(gè)月500元/月，實(shí)習(xí)滿六個(gè)月后1000元/月；畢業(yè)生：試用期（兩個(gè)月）內(nèi)1000元/月，試用期結(jié)束2000元/月。以上是目前月度獎(jiǎng)金的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，月度獎(jiǎng)金執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)隨著單位經(jīng)濟(jì)效益而變化。3.偏遠(yuǎn)補(bǔ)助員工出勤期間享受偏遠(yuǎn)補(bǔ)助，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為80元/天或90元/天。4.其他獎(jiǎng)勵(lì)根據(jù)實(shí)際情況研究決定發(fā)放。工資由勞務(wù)派遣公司為員工進(jìn)行發(fā)放，一般在每月25日前進(jìn)行發(fā)放。（二）社會(huì)保險(xiǎn)社會(huì)保險(xiǎn)由勞務(wù)派遣公司為員工進(jìn)行繳納，包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)，繳納地點(diǎn)為呼和浩特。

招工人數(shù):12人

員工符合招聘條件，面試、、崗前培訓(xùn)合格后，與河北邦成人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同（未畢業(yè)實(shí)習(xí)生先簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議，畢業(yè)后再簽訂勞動(dòng)合同），再派遣至額濟(jì)納運(yùn)營(yíng)維管段工作；額濟(jì)納運(yùn)營(yíng)維管段崗位晉升采取公開(kāi)競(jìng)聘形式，競(jìng)聘通過(guò)且被聘任至相應(yīng)崗位后，每月額外享受相應(yīng)薪酬激勵(lì)；符合一定條件的勞務(wù)派遣人員可擇優(yōu)納入公司管理；單位在招聘過(guò)程中不收取任何

工作地址:額濟(jì)納火車站附近