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一:公司概況

①成都成立近十年，目前金融助貸市占前三，年度放款10億↑，年度產值上億↑，月度產值千萬↑;（平臺大、資源有保障）

②規模700+人，5個中心，70+團隊。關注員工成長，在職員工司齡超1年有200人↑，年度內部團隊孵化25↑-35↓儲備主管，2022年培養出新團隊10-15個。2023年培訓20+的新團隊，2024年培養30+的團隊2025年將持續培養更多的優秀團隊長和總監（優秀員工兩個月提供晉升空間）

③公司理念:員工幸福指數第一，企業幸福指數第一;

④員工實現入職2月后2萬↑收入/月，客戶復貸率轉介率62%，月薪過萬剛好及格。

⑤客戶類群18-75歲中國公民，有資金需求客戶，西南地區。業務板塊【信貸、車抵、房抵、企業貸、過橋墊資];（渠道豐富，專業的權證）

⑥公司特點:場景優勢資源多、實力強、成功低息貸款、渠道廣(銀行、機構)、效率高客戶青睞;（有自有資金、客戶把握度強）

二:崗位職責及崗位要求

①電銷:定向業務數據，推廣數據，銀行數據，精準邀約;

②面銷:客戶接待、客戶洽談簽約、客戶跟進、轉介紹服務。

③為客戶提供優質的貸前、貸中及貸后服務

④客戶接待、產品匹配、洽談簽約、客戶跟進服務

任職要求：

1.學歷不限，專業不限，歡迎優秀應屆生，有無經驗均可一定要有掙錢的想法；

2.性格開朗、積極向上，擅長于與人溝通；

3.語言溝通和應變能力俱佳，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度。

三:薪酬福利

①無責底薪3500-5400，最高通提47%+獎勵試用期6000左右轉正1.4萬左右半年以上2-3萬以上

②每兩個月/考核底薪漲幅200-2600元，簽單獎勵1000元/單，當月現產獎勵300-1200元，，月度排名獎勵500-1500;

③10萬業績工資5萬，5萬業績工資2.1萬,3萬業績工資1.3萬;

④前兩月新人簽單率100%/月，新人成交率70%/月;新人當月全部都有客戶。

⑤趣味活動:同行交流會、生日會、節日活動、不定期聚餐、不定期團建(省內、國內、

四.培訓

①新人有標準化培訓體系，有老人帶上手快

專業的溝通話術和溝通技巧

全方面的產品知識講解

老員工和師傅一對一的帶你直到你也出師

業務能力、綜合技巧的提升和個人發展規劃

專業的團隊管理、團隊激勵、領導力的培養

帶薪培養途徑：房產知識，金融知識，銀行產品知識，法律知識，營銷知識，目標管理，面談技巧，自我提升和性格方面的改變；一對一師徒帶教，儲備經理培訓，月度/季度管理培訓

②.公司為能力優秀者提供晉升空間(保證2個月內提升)

五:上班概況

①上班時間9點20-6點30，周末雙休不加班，帶薪假期【病假、婚假3天、產假158天、喪假3天，陪產假20天，春節15天】;

③辦公地點:成都成華區萬科文創大廈19樓（東郊記憶地鐵口龍湖濱江天街對面）