管理人員從業經歷佐證材料

要點：1.管理人員曾經工作的單位是否具備對外勞務合作經營資格2.管理人員以前是否具備組織、招募、糾紛處置等工作經歷3.管理人員必須與以前的工作單位簽訂正式勞動合同。

標準：1、管理人員曾經工作的單位須具備對外勞務合作經營資格；2、管理人員須有組織、招募勞務人員、現場處置勞務糾紛的工作經歷；3、簽訂的勞動合同年限不低于2年。