一、核心職責

項目規劃與執行

制定項目計劃，分解任務，分配資源，確保項目按時完成。

監督項目進度、質量、成本及安全文明施工等關鍵指標。

牽頭項目驗收及后期整改工作。

團隊協調與管理

統籌項目團隊（技術、施工、采購等），解決內部矛盾，提升協作效率。

對關鍵崗位人員（如技術負責人、安全員）履職情況進行監督。

風險管理與問題解決

識別潛在風險，制定應急預案，處理突發問題（如工期延誤、質量缺陷）。

參與安全事故調查，提出技術改進措施。

溝通與匯報

作為項目對外的核心接口，與客戶、監理、設計單位及政府部門保持溝通。

定期向高層匯報項目進展，管理相關方預期。

合規與標準化

確保項目符合國家法規、行業標準及公司管理制度。

組織技術交底、圖紙會審，落實質量/安全體系（如ISO、GB/T50430）。

二、具體工作內容

前期階段：參與需求調研、技術選型、招標（設計/施工/監理單位選取）及合同簽訂。

實施階段：

監督施工組織設計執行，協調“三通一平”等準備工作。

審核設計變更、經濟簽證及工程用款。

組織隱蔽工程驗收、分部分項質量檢查。

收尾階段：整理竣工資料，協助結算審計，處理質保期整改。

三、任職要求

專業能力

熟悉項目管理全流程（如PMBOK或敏捷方法），具備工程技術或相關領域知識。

熟練使用Project、CAD等工具，部分行業需持注冊建造師等資質。

經驗背景

5年以上項目管理經驗，獨立負責過中大型項目（如億元級工程或跨部門協作項目）。

軟技能

領導力、決策能力及抗壓能力；

優秀的溝通談判技巧，擅長跨部門協作。

四、行業差異

建筑工程：側重施工安全、進度把控及合規性（如《建筑施工安全檢查標準》）。

設計/咨詢：主導技術方案評審、限額設計及客戶需求對接。

IT/產品開發：關注需求分析、迭代交付及團隊敏捷協作。