私域業務經理招聘

崗位職責

1.戰略規劃與落地：基于公司業務目標和市場趨勢，制定私域業務整體戰略規劃、階段性目標及實施路徑，并推動團隊高效執行，確保業務目標達成。

2.團隊管理與賦能：負責私域運營團隊（如社群、內容、用戶增長等方向）的搭建、管理與培養，明確團隊成員職責，提升團隊專業能力和協作效率，打造高績效團隊。

3.資源整合與協同：協調公司內部市場、銷售、產品、技術等跨部門資源，推動私域業務與其他業務板塊的聯動，形成業務閉環；對接外部合作伙伴，拓展私域流量來源和合作模式。

4.用戶生命周期管理：統籌用戶從拉新、激活、留存到轉化、復購的全生命周期運營策略，優化用戶分層體系，通過個性化運營提升用戶價值和整體ROI。

5.數據驅動與優化：監控私域業務核心數據（如用戶規模、轉化率、GMV、復購率等），建立數據分析模型，挖掘業務問題與增長機會，持續優化運營策略和業務流程。

6.模式創新與拓展：探索私域業務新玩法、新場景（如私域直播、會員體系升級、跨界聯動等），推動私域商業模式創新，提升業務競爭力和市場份額。

任職要求

1.學歷與專業：大專及以上學歷，市場營銷、工商管理、電子商務等相關專業優先。

2.工作經驗：1-3年以上私域運營或相關業務管理經驗，有大型企業私域業務從0到1搭建或規模化運營成功案例者優先；熟悉微信生態（公眾號、企業微信、小程序等）及私域運營全鏈路玩法。

3.能力要求：具備出色的戰略思維和商業洞察力，能精準把握市場和用戶需求；擁有優秀的團隊管理能力，能有效激勵團隊達成目標；具備較強的資源整合能力和跨部門協作經驗，推動復雜項目落地；精通數據分析，能通過數據驅動業務決策。

4.素質素養：對私域業務有強烈的熱情和深刻理解，抗壓能力強，能適應快速變化的業務環境；具備創新精神和結果導向思維，追求極致的業務效果。