崗位職責:

1.銷售與業績管理

制定銷售目標并跟蹤完成情況，通過數據分析調整策略。

2.監督庫存水平，通過數據預測需求，確保庫存周轉率。

3.團隊領導與人才培養

招聘、培訓新員工，分配任務并激勵團隊，處理內部矛盾，提升整體士氣和執行力。

定期進行員工績效評估，培養后備人才。

4.客戶服務與體驗優化

處理顧客投訴，分析原因并制定改進措施，提升客戶滿意度和回頭率。

收集顧客反饋，營造積極的門店氛圍。

5.創新與應急處理

應對突發事件（如人員缺席、突發投訴），保持運營穩定。

結合市場變化調整策略，例如通過新媒體營銷或技術升級提升效率。

任職要求：

1.熱愛美容行業，具備美容店長相關工作經驗，熟悉美容服務技能和產品。

2.形象良好，具備優秀的溝通能力和團隊管理能力。

3.對工作充滿責任心，具有良好的創新意識和適應市場變化的能力。

4.有成功管理經驗者優先。

崗位福利:底薪+績效+提成+分紅+社保

崗位經驗:1-3年以上管理經驗者優先