崗位職責：

1.協助案場經理管理案場客服團隊，確保服務流程的高效和質量；

2.監督和協調團隊完成日常事件處理及相關工作；

3.實施內部管理制度，提升團隊工作效率；

任職要求：

1.具備強烈的職業責任心；

2.良好的溝通能力和協調能力，能有效處理客戶咨詢；

3.具有較強的組織能力和應急處理能力；

4.163以上，30歲以內；

5.優先有高端案場客服或酒店管理工作經驗者。