業(yè)績(jī)達(dá)成：負(fù)責(zé)所轄區(qū)域整體業(yè)績(jī)目標(biāo)的制定、分解、執(zhí)行與達(dá)成（銷售、利潤(rùn)等）。

2.團(tuán)隊(duì)管理全面負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各門店/團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、管理、激勵(lì)與考核（招聘、培訓(xùn)、輔導(dǎo)、績(jī)效）。

3.運(yùn)營(yíng)管理：確保區(qū)域內(nèi)所有門店高效、合規(guī)運(yùn)營(yíng)（制度執(zhí)行、流程優(yōu)化、成本控制、風(fēng)險(xiǎn)防范）。

4.市場(chǎng)策略：根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，制定并推動(dòng)區(qū)域市場(chǎng)拓展策略和業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃。

5.品牌形象：維護(hù)和提升公司品牌在區(qū)域內(nèi)的形象，確保服務(wù)品質(zhì)與口碑。

1.高額回報(bào)：底薪+高提成+團(tuán)隊(duì)激勵(lì)。

2.創(chuàng)新模式：依托短視頻、直播、私域運(yùn)營(yíng)等新媒體獲客，精準(zhǔn)流量支持；

3.強(qiáng)大支持：公司提供成熟系統(tǒng)、專業(yè)培訓(xùn)助您高效成交；

4.晉升空間：優(yōu)秀者可晉升區(qū)域負(fù)責(zé)人，享受股權(quán)激勵(lì)。

崗位要求：

1.3年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

2.熟悉新媒體營(yíng)銷（抖音/小紅書/私域運(yùn)營(yíng)等），有OTO模式經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3.目標(biāo)感強(qiáng)，具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)及客戶談判能力