崗位職責：

1.負責員工信息的錄入、更新和維護，管理人事檔案的整理、歸檔及借閱。

2.協(xié)助辦理員工入職、離職、轉正、調崗等手續(xù)，準備相關資料。

3.負責考勤數(shù)據(jù)的收集、整理和統(tǒng)計，協(xié)助制作考勤報表。

4.接聽人事相關來電，接待來訪人員，做好信息記錄和傳達。

5.協(xié)助完成招聘信息發(fā)布、簡歷初步篩選及面試邀約等輔助工作。

6.負責部門文件、報表的打印、復印、裝訂等行政事務，管理辦公用品。

任職要求：

1.大專及以上學歷，專業(yè)不限，可接受應屆畢業(yè)生或實習生。

2.具備良好的文字錄入能力，熟練使用Word、Excel等辦公軟件。

3.工作細致耐心，有責任心，具備基本的溝通協(xié)調能力。

4.有相關人事行政實習或工作經驗者優(yōu)先。

薪資福利：

-月薪3500-8500元，具體面議。

-節(jié)日福利、團建活動、崗前培訓、良好的工作氛圍。