1、負責辦公室日常運行，包括文件處理（打印、復印、歸檔）、接聽電話、轉接來電、郵件收發、訪客接待等。

2.人力資源支持：參與招聘流程，如發布招聘信息、篩選簡歷、安排面試；管理考勤記錄，協助制定和執行公司規章制度。

3.完成領導交代的其他任務，

技能要求：.會簡單平面設計、ppt，熟悉辦公室行政流程，具備基本的公文寫作和數據分析能力，熟練操作Office等辦公軟件。

任職要求：性格熱情，注重細節，責任心強，具有良好的溝通協調能力和客戶服務意識，能夠獨立完成任務。

待遇：上午8:00-12:00下午14:00-17:30（冬季）夏天六點下班，節假日正常休息單休