1，熟悉掌握自行車產品

2，C牌駕照，開車下市場拓展客戶

3，制定每周業務計劃及實施

固定模式:保底工資4000元，一周5天外勤，1天坐班，休1天；業績效益超(工資金額+出差費用)以上四六分成(公司60%、業務40%)。

靈活模式:出差(230元/天)，一周5天外勤，休2天;業績效益超(出差工資+出差費用)以上四六分成(公司60%、業務40%)。