招聘有開拓業務的沖勁，又有調度車輛的細心的人才，要求如下

1、業務開拓先鋒:

拓展運輸業務量維護現有客戶關系，深挖客戶需求提升客戶滿意度和續約率

2、調度指揮核心

高效精準:根據客戶訂單、貨物特性、時效要求，科學合理地安排車輛和司機資源。實時跟蹤車輛運行狀態和貨物在途情況，確保運輸安全與時效，有物流、運輸行業相關工作經驗者優先，熟悉業務流程和調度操作者更佳。

3、能力

溝通達人:出色的溝通協調能力、談判技巧和客戶服務意識、抗壓能手:能在快節奏、多任務環境下高效工作，具備優秀的應變能力和抗壓能力。工作細致嚴謹，責任心強，思維敏捷:邏輯清晰，具備良好的分析判斷和問題解決能力，熟練使用辦公軟件，能快速學習公司內部系統/TMS(運輸管理系統

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有競爭力的薪酬:底薪+業務提成/績效獎金+年終獎，你的能力決定你的收入!