【鄭州港區(qū)富士康IPEBG事業(yè)群】

年齡18-48周歲

[強(qiáng)]不限區(qū)域，不限戶籍

[強(qiáng)]不穿無塵衣，不看顯微鏡

[強(qiáng)]家門口企業(yè)，離家近

[強(qiáng)]基本都是組裝部門，工作輕松，多人同行可協(xié)調(diào)分發(fā)一起

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政策一【[愛心]高價小時工模式】

?員工：8月～10月30.5元/時(含元穩(wěn)崗)

發(fā)放條件：

1、a.8-9月差價每月7號發(fā)同工同酬，次月15號在職享有上月差價，18號發(fā)放差價(發(fā)放時無需在職)

10月差價，10月底在職，11/10發(fā)放(發(fā)放時無需在職)

b.穩(wěn)崗補(bǔ)貼：在職須滿30天由【廠區(qū)直接發(fā)放】

2、政策周期：2025/10/15

3、員工工資全額6%服務(wù)費(fèi)，小時單價包含所有補(bǔ)貼

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政策二【純小時工】

在職30天:29元/時

在職31天～75天:27元/時

發(fā)放條件：

1、每月7號發(fā)同工同酬，10號補(bǔ)差價（補(bǔ)差無需在職）

3、員工在職滿15天以上離職不影響差價發(fā)放

4、員工工資全額6%服務(wù)費(fèi)，小時單價包含所有補(bǔ)貼

漲價【鄭州八大街富士康】返費(fèi)8500元，一天270。

8-16招募政策～年齡18-48周歲，紋身，煙疤，學(xué)問低只要不是太過分都可以

不限區(qū)域，不限戶籍

不穿無塵衣，不看顯微鏡

家門口企業(yè)，離家近

廠區(qū)在三環(huán)內(nèi)，交通方便

本周基本都是組裝部門，工作輕松！

當(dāng)天報(bào)到當(dāng)天安排入職入住宿舍

內(nèi)部直招，一站式保姆服務(wù)。

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一、政策一

模式一：返費(fèi)模式

?員工：

【含500元穩(wěn)崗補(bǔ)貼】

發(fā)放條件：

a.在職滿90天出名單，發(fā)放時需在職

b.穩(wěn)崗補(bǔ)貼：在職須滿30天，隨薪資發(fā)放

c.返費(fèi)政策底薪（同工同酬）2100+加班費(fèi)=總合工資6000左右，一個月21天八小時外算加班，平時加班1.5倍~18元，周末加班2倍~24元，節(jié)假日加班3倍~36元；

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模式二：高價小時工

8月一小時26.5元，一天265元

9月一小時26.5元，一天265元

10月一小時26.5元，一天265元

員工：.元/小時

元穩(wěn)崗補(bǔ)貼

發(fā)放條件：

a.每月7號發(fā)同工同酬

b.8-9月差價：次月15號在職享有上月差價，18號發(fā)放(發(fā)放時無需在職)

10月差價：10/31須在職，11/10發(fā)放（發(fā)放時無需在職）

c.穩(wěn)崗補(bǔ)貼：在職須滿30天，隨薪資發(fā)放

d.政策周期：2025/10/15

模式三

天短期工包離職

不影響秋收農(nóng)忙

8月一小時27元，一270元

9月一小時27元，一天270元

10月一小時27元，一天270元

[紅包]員工27元/小時

?高價支付30天！

滿30天后可隨時包離職！

做滿30天后員工繼續(xù)干按.元/小時發(fā)，最長可做75天！

每月7號發(fā)同工同酬，10號補(bǔ)差價（補(bǔ)差無需在職）

?提前一周打離職報(bào)告，可包離職

天短期工包離職

不影響秋收農(nóng)忙