主要工作內容

1.根據公司制定的工作計劃完成每個月帶貨達人建聯工作，并達成當月崗位GMV目標。

2.負責在社交及電商平臺（抖音、小紅書）廣泛搜索與公司品牌定位、產品特性高度契合的潛在直播帶貨達人，對達人進行深度篩選，精準鎖定合作對象，并與其建立初步合作意向；持續構建并擴充達人資源庫。

3.代表公司與達人就合作商務條款展開談判，全力爭取有利合作條件，包括但不限于傭金比例、坑位費、產品價格、付款方式、保量條款、違約責任界定等。談判結束后，整理談判紀要，跟進談判結果落實情況。

4.主導合作方案的落地執行，與達人及其團隊就合作細節（產品信息溝通、直播流程安排、短視頻腳本創作與審核、優惠政策制定等）進行細致溝通與確認。協同公司內部運營、物流、客服等多部門，保障合作項目順利推進，按既定計劃完成各項推廣活動。

5.數據報告：每個達人每場次直播結束/每次合作后，需收集整理合作相關數據并形成報告。

崗位要求

1.有一定的達人資源敏感度，能快速判斷達人商業價值，熟悉主流社交平臺（抖音、小紅書、B站等）頭部/中腰部/尾部達人特點及合作模式。擁有達人/KOL/MCN機構資源庫，或與頭部達人有合作案例者優先。

2.有一定的溝通談判能力，能完成前期的商務溝通，達成基礎合作意向，并配合部門完成后期的整體談判與簽約。

3.具有數據驅動思維，能通過數據優化達人篩選標準與投放策略，提升合作ROI。

4.有一定的抗壓能力，適應快節奏工作，能同時推進多個項目并處理突發問題。

5.具備跨部門協調能力，能夠協調各部門工作，推進達人合作的順利進行。

6.本科及以上，市場營銷、商務管理、新媒體相關專業優先。

7.有1-3年達人商務/電商運營/MCN機構工作經驗，熟悉主流社交平臺（抖音、小紅書、B站等）的達人生態。

8.熟練使用Excel等進行數據分析與方案輸出，具備基礎談判技巧與合同擬定能力。

9.熟悉直播電商運營邏輯（如選品、排品、直播間流量機制）。

10.了解廣告法、化妝品管理規范、平臺內容規范及達人合作風險規避等者優先。

崗位福利：

1.崗位底薪5000-6000+業務提成

2.五險一金

3.員工福利