庫管員崗位職責

1.貨物收發與制單管理

?負責物資的驗收、清點、登記，根據實際到貨情況編制入庫單，確保數量、規格、批次與單據一致。

?執行出庫操作時，依據領料或發貨指令生成出庫單，核對單據簽字及審批流程完整性。

?處理調撥、退換貨等業務，及時開具調撥單、退貨單，同步更新數據。

?對異常貨物（如破損、短缺）及時上報并記錄。

2.庫存管理

?定期盤點庫存，確保賬實相符，根據盤點結果調整系統數據并生成差異報告，分析差異原因并提出改進措施。

?遵循“先進先出”原則，合理規劃貨物存放位置，避免積壓或過期。

?監控庫存量，協助制定采購計劃，預防缺貨或冗余。

3.單據審核與歸檔

?審核供應商或物流提供的送貨單、質檢單等文件，確保與入庫單匹配。

?分類整理每日出入庫單據，按月/季度歸檔備查，支持財務對賬及審計需求。

4.倉庫整理與維護

分類存放貨物，保持倉庫整潔、通道暢通，標識清晰。

5.記錄、系統操作與報表

?實時更新庫存數據，確保系統與實物一致。

?編制出入庫報表、庫存臺賬，定期導出單據流水記錄，協助管理層分析倉儲效率。

?協助財務部門進行庫存成本核算。

6.安全管理

落實防火、防盜、防潮措施，排查安全隱患。

任職要求

1.學歷與經驗

?大專及以上學歷，物流、倉儲管理相關專業優先。

?1年以上倉庫管理經驗，熟悉倉儲作業流程（接受應屆生）。

2.技能

?熟練操作辦公軟件（Excel/Word）及倉儲管理系統。

?掌握倉儲單據（如入庫單、出庫單、盤點單）的編制規范及流轉流程。

?具備基礎數據統計與分析能力，能識別單據中的關鍵信息（如單價、金額、稅率）。

3.素質

?責任心強，耐心細致，嚴謹高效，能承受一定體力勞動。

?良好的溝通能力及團隊協作精神，對數字敏感，能高效處理大量單據且避免差錯。

薪資待遇

試用期1-3個月。正式薪資繳納五險后到手3000~4000元（具體根據經驗及能力定），試用期待遇為正式工資的80%，不包吃住。

上班時間上午09:00至下午17:00，周末節假日雙休。由于庫管崗位工作的特殊性，以收發貨時間為先，若遇特殊情況或收發貨時間早或晚甚至節假日以完成本職工作為先。