崗位職責：

1.協助招聘：發布職位、篩選簡歷、安排面試、跟進候選人。

2.辦理手續：負責員工入職、離職、轉正等相關手續辦理及檔案管理。

3.日常支持：解答員工人事咨詢（考勤、假期等），更新員工信息，處理基礎人事事務。

4.協助工作：支持團隊完成薪酬社保核對、員工活動組織、數據整理等HR相關工作。

任職要求：

1.大專及以上學歷（相關專業優先）。

2.應屆生或1年左右相關經驗者優先，對人事工作有興趣。

3.責任心強、細致認真、溝通良好、學習能力強。

4.熟練使用辦公軟件，尤其精通Excel。

5.具備良好的保密意識。