1.負責售后服務團隊的管理與指導，確保服務質量

2.處理客戶反饋，優化服務流程，提升客戶滿意度

3.組織團隊培訓，提高團隊整體服務能力

任職要求:

1.具備出色的溝通能力和團隊協作精神

2.能夠高效處理售后服務中的各項任務

3.具有持續改進服務流程的能力，追求卓越服務質量