一、崗位職責:

1.負責店鋪的日常運營管理，包括但不限于商品上架、頁面優化及促銷活動的策劃與執行。

2.監控并分析店鋪運營數據，根據數據反饋調整運營策略，優化商品結構及定價策略。

3.與團隊協作，確保運營流程的高效運行，達成銷售目標。

4.處理客戶投訴，確保客戶滿意度，維護良好的店鋪形象。

5.進行市場調研，跟蹤行業動態，對競爭對手進行分析，及時調整運營策略。

二、任職要求：

1.具備良好的數據分析能力，能夠使用相關工具進行數據報告的編制。

2.具有較強的溝通能力和團隊協作精神，能夠有效地與團隊成員溝通協作。

3.具有較強的責任心和創新意識，能夠快速適應市場變化，對工作充滿熱情。

4.能夠熟練掌握電商平臺的運營規則和流程，有相關工作經驗者優先。

三、公司能提供給的：

1、薪資范圍：

7-13K（底薪+績效+提成），試用期1~3個月，試用期無責底薪！！面試定薪！！！

2、福利待遇：

入職繳納五險，早九晚六，大小休

3、晉升空間：

公司已經擁有成熟的業務鏈！！晉升渠道公開透明：助理---專員---主管---合伙人

4、法定節假日正常，享受節假日福利！！！