崗位職責：

1負責公司日常人事行政事務的處理與協調，確保工作流程順暢；

2、參與組織和策劃員工活動，提升國隊凝聚力；

3、管理員工檔案，確保信息更新及時準確；

4、協助完成員工入職、離職等手續辦理，維護良好的員工關系；

5、支持行政管理，包括物資采購、辦公環境維護等。

任職要求：

1、本科及以上學歷，人力資源管理或行政管理相關專業優先；

2、具備基本的人事行政管理知識，熟悉相關法律法規；

3、熟練使用辦公軟件，具備良好的文檔整理能力；

4、優秀的溝通協調能力，能夠處理多任務并保持組織性；

5、具有團隊合作精神，能夠適應快節奏的工作環境。