工作職責(zé):

1.鑒別茶葉品質(zhì);

2.根據(jù)茶葉的品質(zhì)，選擇合適的水質(zhì)、水量、水溫和沖泡器具，進(jìn)行茶水藝術(shù)沖泡;

3.向顧客介紹名茶、名泉及飲茶知識、茶葉保管方法等茶文化知識;

4.店面衛(wèi)生及日常維護(hù)。任職要求:

1.16-24周歲，身高160cm-170cm,五官端正，面貌清秀;

2.中專及以上學(xué)歷，待人禮貌，個(gè)性開朗;

3.具有良好的語言表達(dá)能力、銷售能力、溝通管理能力;

4.有相關(guān)茶葉及酒店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5.敬業(yè)樂業(yè)、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng)。其他福利:

1.包吃包住，空調(diào)，洗衣機(jī)，熱水器，wf

2，生日福利，兩節(jié)福利，早餐補(bǔ)貼，提成，績效

3，工作時(shí)間九小時(shí)左右，彈性上下班宿舍路程三分鐘4，每日15號發(fā)薪資

5，福利待遇:底薪(4100一4500)+全勤200+早餐補(bǔ)180+酒水費(fèi)茶水費(fèi)+果汁提成+績效獎(jiǎng)勵(lì)100-300，綜合收入:5000-7000以上看自己能力，包食宿，3天休，無年假生日福利，工齡工資，晉升快，