崗位職責(zé)：

1.通過電話主動聯(lián)系潛在客戶，介紹公司產(chǎn)品/服務(wù)的核心優(yōu)勢與價值，挖掘客戶需求并促成合作意向；

2.負(fù)責(zé)收集、整理客戶信息，建立和完善客戶檔案，定期進(jìn)行客戶回訪與維護(hù)，提升客戶滿意度；

3.精準(zhǔn)跟進(jìn)客戶意向，及時解答客戶疑問，制定個性化銷售方案，推動訂單成交及款項(xiàng)回收；

4.定期總結(jié)銷售數(shù)據(jù)與經(jīng)驗(yàn)，分析市場動態(tài)和客戶反饋，為公司產(chǎn)品優(yōu)化及銷售策略調(diào)整提供參考；

5.完成個人月度、季度銷售目標(biāo)，積極參與團(tuán)隊(duì)銷售活動，協(xié)助團(tuán)隊(duì)達(dá)成整體業(yè)績指標(biāo)。

任職要求：

1.年齡18-35歲，性別不限，高中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2.具備良好的語言表達(dá)能力、溝通應(yīng)變能力及親和力，能清晰傳遞信息并有效引導(dǎo)對話；

3.有銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，尤其是電話銷售、電銷客服經(jīng)驗(yàn)者更佳，無經(jīng)驗(yàn)者可接受系統(tǒng)培訓(xùn)；

4.工作積極主動，目標(biāo)感強(qiáng)，具備較強(qiáng)的抗壓能力、責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

5.熟悉基本辦公軟件操作，能規(guī)范記錄客戶溝通情況及銷售數(shù)據(jù)。

我們?yōu)槟闾峁?/p>

-無責(zé)底薪+高額業(yè)績提成+績效獎金，多勞多得，綜合收入上不封頂；

-入職即享專業(yè)銷售技巧培訓(xùn)、產(chǎn)品知識教學(xué)，助力快速上手；

-五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團(tuán)建、生日驚喜等完善福利；

-清晰的晉升通道（銷售專員→銷售主管→銷售經(jīng)理），能力優(yōu)秀者可快速晉升；

-年輕化團(tuán)隊(duì)氛圍，輕松無內(nèi)卷，領(lǐng)導(dǎo)耐心帶教，同事互助協(xié)作。

期待對銷售充滿熱情、敢于挑戰(zhàn)高薪的你加入，用聲音創(chuàng)造價值，用努力實(shí)現(xiàn)成長！