【員工關(guān)系專員】

1、負(fù)責(zé)員工入離調(diào)轉(zhuǎn)等人事變動的手續(xù)辦理，確保流程合規(guī)；

2、處理員工投訴與糾紛，維護(hù)良好的員工關(guān)系，提升員工滿意度；

3、組織員工活動，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，促進(jìn)企業(yè)文化傳播；

4、協(xié)助HRBP進(jìn)行員工關(guān)系相關(guān)的政策解讀與培訓(xùn)，提升員工法律意識。

【任職要求】

1、本科及以上學(xué)歷，具備優(yōu)秀的溝通能力和問題解決能力；

2、熟悉勞動法及相關(guān)人事政策，有處理員工關(guān)系相關(guān)事務(wù)的經(jīng)驗(yàn)；

3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠獨(dú)立開展工作；

4、熱愛人力資源工作，關(guān)注員工成長與發(fā)展，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識。