【任職資格】

1、學歷不限，新聞學、傳播學、經營管理、營銷類相關專業優先；

2、工作經驗不限，有相關工作經驗優先；

3、熱愛短視頻、對短視頻創作有濃厚興趣，日常關注抖音、快手等各大視頻平臺并能夠及時捕捉視頻亮點及相關時事熱點；

4、拍攝剪輯師方向的，有一定的拍攝剪輯基礎，能熟練使用相機、手機等拍攝設備，對剪映、PR等視頻后期處理軟件有一定了解，熟悉基本操作；

5、講房主播方向的，形象氣質佳，普通話標準，無明顯口音，有良好的溝通表達能力，有較強的鏡頭表現力；

6、有責任心、團隊協作能力，喜歡挑戰新事物，擁抱變化，學習能力強，抗壓能力強；

7、若有作品請隨簡歷一起附上。

【薪資待遇】

培養期（最長6個月）：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效，中山入職薪資最高7300元（具體面議）！

發展期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業績獎，享有超高業績獎核算比例55%-80%。

其他城市薪資可投遞簡歷后了解！

2、福利待遇

畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業生到崗報到時可按公司標準

五險一金、帶薪假期、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策

豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游

提供住宿解決方案

除了常規的帶薪假外，公司推出員工特享12項福利假期，比如每個月可享有1次“說走就走”的隨心假，還有生日假、孝順假、痛經假、親子日、家長假、體檢假等多個福利假期。

3、培訓及晉升機制完善

擁有成熟的線上線下一體化培訓體系，每年投入2億培訓專項經費，1000+培訓基地、2000+豐富課程、3000+培訓講師，更有一對一導師帶教、特種兵闖關考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長！明確的晉級晉升標準和后備培養機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標；晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發展，專業方向最高可晉級為置業總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁！

4、團隊特色

集團化企業，學習型組織，創業型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業化風貌，專業化協作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優秀雇主歡迎您！