崗位職責：

1、根據公司年度經營計劃、配合每季品牌產品開發計劃，制定每季每月開發計劃；

2、分析國內外市場潮流趨勢，分析需求與過往銷售數據，制定嚴謹的每季計劃，包括主題、系列、結構、款式、尺碼配比、定價、數量、上市波段、成本范圍等完整方案；

3、與版師、樣衣工等溝通協作，共同完成服裝從設計、打版、樣衣制作、成品拍攝及上新等一系列流程；

4、對產品的成本、工藝能有全面的了解，及對樣版進度全面把控；

5、挑選、談判、采購優秀商品，跟蹤大貨到貨時間及質量狀況，據實監督合同執行情況；

6、對店鋪銷售情況進行數據分析，適時適量調配貨品結構與數量，提出營銷方案和折扣調整合理化建議，以滿足店鋪銷售增長，避免季末庫存產生；

7、為營運及品牌營銷推廣部門提供商品明確的市場定位，流行風格，搭配方案及色、材、型、款等相關買點的說明資料；

8、了解同行業同類品牌的貨品及流行趨勢，根據品牌定位與特性，每季收集有利于品牌發展的相關資訊，提供分析報告；

9、完成上級交待的其他工作。

任職要求：

1、本科及以上學歷，服裝設計或藝術相關專業畢業，5年以上女裝設計師經驗；

2、熟悉使用PS，AI，CorelDraw等相關軟件；

3、具有優秀的審美觀，敏銳的市場嗅覺，獨立的創新精神；

4、具備較強溝通協調能力，工作嚴謹、細心，良好的工作心態，抗壓能力強，以及團隊合作精神；

5、對時尚有敏銳嗅覺、超前的預測力、能準確判斷流行趨勢、品味高雅、眼光獨到、經驗豐富；

6、有獨立設計工作經驗優先。