崗位職責：

1、負責公司內部培訓項目的規劃與執行，確保培訓計劃的有效實施；

2、設計并優化培訓課程體系，滿足不同層級員工的學習需求；

3、跟蹤培訓效果，收集反饋信息，持續改進培訓方案；

4、管理培訓資源，包括但不限于教材、在線學習平臺等，確保資源的高效利用。

崗位要求：

1、大專及以上學歷，專業不限，有相關培訓工作經驗者優先；

2、具備良好的溝通協調能力和團隊合作精神；

3、熟悉培訓流程及方法，能夠獨立策劃并組織實施培訓項目；

4、具有較強的學習能力，對新知識保持敏感度，能夠快速適應變化的工作環境。

5、公司會安排培訓，為期一到兩周，培訓期間所有費用。