1店鋪目標管理，銷售目標分解，跟進及達成

2店鋪人員管理，店鋪人員招聘及人手安排，人員培訓及團隊建設，基礎人事操作

3店鋪貨品管理，分析貨品數(shù)據(jù)，及時補貨，合理控制庫存

4店鋪形象管理，統(tǒng)一店鋪形象，及日常陳列調整與維護

5顧客關系管理，維系原有顧客群，開發(fā)新的客戶群體，規(guī)范VIP制度，維護VIP顧客

6店鋪財務管理，店鋪現(xiàn)金安全、各財務報表的準確性，及日常成本控制

7店鋪信息管理，整理清除有關數(shù)據(jù)，確保店鋪數(shù)據(jù)安全，銷售數(shù)據(jù)及時上傳，收集信息上報

任職要求：

1本科學歷以上優(yōu)先

2擁有零售門店相關經(jīng)驗的優(yōu)先

3擁有高客單價零售經(jīng)驗的優(yōu)先

4熟悉奢侈品品牌，各品牌熱銷款，潛力款，對奢侈品價格優(yōu)勢等熟悉者優(yōu)先

5英語水平良好，能全英文辦公，口語良好，能口語與外商正常交流的優(yōu)先