崗位職責：

1、負責Amazon賬號的運營及銷售管理，團隊建設(shè)管理；

2、維護Amazon平臺賬號的良好運行，關(guān)注競爭對手，帶領(lǐng)團隊完成銷售目標；

3、定期統(tǒng)計銷售、庫存等數(shù)據(jù)，及時調(diào)整銷售策略，保持較好的庫存周轉(zhuǎn)率和庫存量的安全；

4、優(yōu)化店鋪頁面的各個版塊、開發(fā)產(chǎn)品前的市場調(diào)研、實施新品推廣計劃、做好平臺的引流工作，提高銷售額；

5、負責帶領(lǐng)組員對公司Amazon所有店鋪的管理，包括日常維護、產(chǎn)品更新、標題與內(nèi)容優(yōu)化，產(chǎn)品推廣；

6、反饋銷售中存在的問題，提出合理的意見。

任職條件：

1、大專及以上學(xué)歷，CET4以上；

2、2年以上亞馬遜運營經(jīng)驗，1年以上管理經(jīng)驗；

3、喜歡探索和鉆研亞馬遜廣告和新玩法；

4、熟練使用辦公軟件的基礎(chǔ)應(yīng)用，熟悉excel函數(shù)和制表；

5、性格開朗，有較強的計劃與執(zhí)行能力，良好的溝通協(xié)作能力，具有團隊合作精神。

我們提供：

1、完善的培訓(xùn)體系：運營崗位學(xué)習地圖，入職即安排1V1的導(dǎo)師帶教、內(nèi)訓(xùn)培訓(xùn)教材、內(nèi)外部大咖分享等；

2、福利多多：五險一金、出差補貼、加班補貼、交通補貼、年假、每周下午茶等；

3、啟維人的關(guān)懷：生日福利、結(jié)婚禮金、節(jié)假日禮品、年度旅游等；

4、完善的晉升機制：每年都有晉升和調(diào)薪機會，專業(yè)和管理雙通道發(fā)展；

5、崗位晉升：專員（初級-中級-高級）-主管-經(jīng)理-總監(jiān)。