崗位職責：

1.負責日常行政事務的處理，包括文件管理、會議安排及記錄。

2.協助人事部門進行員工入職、離職手續的辦理及相關檔案管理。

3.跟進內部政策的執行與反饋，確保行政流程順暢。

4.管理辦公用品的采購與庫存，保障辦公資源充足。

任職要求：

1.具備良好的組織協調能力和溝通技巧，能夠高效處理多任務。

2.熟練使用辦公軟件，如Word、Excel、PPT等，有釘釘等協作工具使用經驗者優先。

3.具有較強的責任心和細致的工作態度，能夠獨立完成分配的任務。

4.有相關工作經驗者優先考慮