嫩江瑞幸咖啡招聘店長

職位詳情:

1.負責日常門店質量，客戶服務等相關檢查工作

2.進行客戶體驗，成本控制，運營指標改善等運營管理工作

3.負責店內人員招聘、培訓、發展等相關工作

4.負責門店端配送人員管理和問題解決

1.要求24歲以上

2.有過2年以上飲品行業店長經驗

3.有過5人以上管理經驗

4.對服務意識

薪資面議