崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司全平臺(tái)賬號(hào)（抖音、小紅書、微信公眾號(hào)、微博等）的日常運(yùn)營(yíng)，涵蓋內(nèi)容策劃、發(fā)布、維護(hù)、互動(dòng)及數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)，提升賬號(hào)活躍度與粉絲粘性。

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2.緊跟行業(yè)趨勢(shì)與熱點(diǎn)，結(jié)合品牌調(diào)性，獨(dú)立策劃創(chuàng)意選題，打造具有傳播力與影響力的優(yōu)質(zhì)內(nèi)容，實(shí)現(xiàn)賬號(hào)漲粉與流量增長(zhǎng)。

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3.分析賬號(hào)數(shù)據(jù)（閱讀量、點(diǎn)贊、評(píng)論、轉(zhuǎn)發(fā)等），定期輸出運(yùn)營(yíng)報(bào)告，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略，提升賬號(hào)曝光量、轉(zhuǎn)化率與商業(yè)價(jià)值。

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4.負(fù)責(zé)粉絲社群運(yùn)營(yíng)，策劃粉絲互動(dòng)活動(dòng)，提升粉絲參與度與忠誠(chéng)度，建立良好的品牌口碑。

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5.協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、文案、拍攝等團(tuán)隊(duì)，保障內(nèi)容生產(chǎn)流程高效推進(jìn)，確保內(nèi)容按時(shí)、高質(zhì)量發(fā)布。

任職要求:

1.有1-3年新媒體賬號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有成功運(yùn)營(yíng)賬號(hào)案例者優(yōu)先。

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2.熟悉各大社交媒體平臺(tái)規(guī)則與玩法，對(duì)熱點(diǎn)敏感，具備優(yōu)秀的內(nèi)容策劃與創(chuàng)意能力，能快速抓住用戶痛點(diǎn)。

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3.熟練使用數(shù)據(jù)分析工具，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)整理、分析與解讀能力，能通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)運(yùn)營(yíng)決策。

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4.良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境，抗壓能力強(qiáng)。

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5.有短視頻腳本撰寫、剪輯基礎(chǔ)，或具備平面設(shè)計(jì)能力者優(yōu)先。

薪資待遇:

1.薪資待遇：極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資+績(jī)效獎(jiǎng)金+提成。

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2.福利和休假制度：社保、每周雙休、節(jié)日福利、年度旅游、員工培訓(xùn)等。

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3.職業(yè)發(fā)展：完善的晉升通道與個(gè)性化培訓(xùn)計(jì)劃，助力你快速成長(zhǎng)為行業(yè)精英。

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4.工作環(huán)境：舒適的辦公空間、扁平化管理模式、年輕化團(tuán)隊(duì)，氛圍輕松愉悅，創(chuàng)意無(wú)限。