崗位職責(zé)：

1、獲取和整合附近社區(qū)樓盤及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業(yè)前期的信息服務(wù)；

2、負(fù)責(zé)房客源開發(fā)、積累與維護(hù)，用好樂有家APP等數(shù)字化大平臺，精耕社區(qū)及商圈，為交易雙方提供專業(yè)的房產(chǎn)交易服務(wù)解決方案，促成交易；

3、在平臺強(qiáng)大支撐下，搭檔作業(yè)，組團(tuán)服務(wù)，為簽約雙方降低交易成本，控制交易風(fēng)險，定制置業(yè)規(guī)劃，與客戶建立長久友好、良性循環(huán)的合作關(guān)系。

任職資格：

1、年滿十八周歲及以上，專業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)不限；

2、性格開朗外向，有激情，工作嚴(yán)謹(jǐn)；

3、能吃苦耐勞，有責(zé)任心，勇于挑戰(zhàn)，具有較強(qiáng)的溝通能力；

4、認(rèn)同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理。

【招收退伍軍人，公司已開通轉(zhuǎn)業(yè)軍人綠色通道】

薪資待遇：

1、收入自主制：入職滿1年的經(jīng)紀(jì)人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元！其他城市薪資可投遞簡歷后了解！

2.新手培養(yǎng)期:

本科學(xué)歷最高薪酬9000元:底薪補(bǔ)貼績效6000+3000職務(wù)績效;

專科學(xué)歷最高薪酬8000元:底薪補(bǔ)貼績效5000+3000職務(wù)績效;

3.福利：享有五險一金、帶薪假期、仁杰獎、員工互助金政策、節(jié)日大禮包、豐富多彩的員工文體活動、國內(nèi)精品游、國外豪華游。提供小區(qū)宿舍，帶空調(diào)、熱水器、床鋪、沙發(fā)、衛(wèi)生間、廚房等生活設(shè)施一應(yīng)俱全，大家庭氛圍，解除你的后顧之憂。

4.晉升路線：置業(yè)顧問—置業(yè)經(jīng)理—儲備干部—店長—片區(qū)副總—營銷副總(每半個月提供一次管理崗競聘機(jī)會,晉升機(jī)會無限多);只要你有能力，升職就是飛一般的感覺！入職最快到店長僅需1個月，入職最快到副總僅需半年，均為應(yīng)屆生！有夢想的你還在等什么，快來破紀(jì)錄吧~~每個月一次晉升機(jī)會，全員開放，70%以上90后管理人員，鼓勵年輕人零成本創(chuàng)業(yè)。公開透明，為你提供更多更快發(fā)展空間。

團(tuán)隊(duì)特色：

1、重新定位營銷概念

①半職能半營銷的新營銷，比如我們?nèi)粘９ぷ餍枰陂T店發(fā)布網(wǎng)絡(luò)維護(hù)端口類似于職能類，不需要每天打電話。

②渠道為王，首席營銷官，給客戶業(yè)主提供買賣房產(chǎn)的服務(wù)策劃方案。

2、重新定義營銷模式

搭檔作業(yè)組團(tuán)服務(wù)的新營銷模式，如大盤方、大客方的定義和落實(shí)，只要參與盤客雙方任一重要環(huán)節(jié)都能分到業(yè)績。