崗位職責:

1.全面負責門店的日常經營管理，確保店鋪運營順暢；

2.負責門店的員工排班、貨物訂購及成本控制；

3.監控和管理門店的產品品質，確保符合標準；

4.提升客戶滿意度，處理客戶反饋和建議；

5.及時溝通店鋪運營情況，包括銷售目標和庫存管理。

任職要求：

1.具備良好的團隊合作精神和溝通能力；

2.對店鋪運營和客戶服務有高度的熱情和責任感；

3.能夠有效管理時間，處理多任務工作；

4.具備良好的問題解決能力，能夠迅速應對突發狀況；

5.有意愿參與團隊建設和員工培訓，不斷提升團隊整體表現。