前端開發
5000-9000元/月前端開發工程師
5000-9000元/月一、公司簡介
專注于內容平臺建設,不斷在行業中開拓創新。目前公司正處于快速發展階段,團隊氛圍活躍,重視人才培養與技術創新,期待優秀人才的加入,共同推動公司業務邁向新高度。
二、崗位職責
1.負責公司產品基于React技術棧的前端開發工作,利用Next.js15(優先)進行項目架構搭建,實現高效、優質的頁面交互效果。
2.與產品團隊、設計團隊緊密協作,根據產品需求和設計稿,完成前端頁面的開發與優化,確保界面的美觀性、易用性和兼容性。
3.參與前端技術選型、架構設計與代碼規范制定,推動前端技術的持續優化與創新,提升團隊整體技術水平。
4.對現有前端代碼進行維護、重構和性能優化,解決跨瀏覽器兼容性問題,提升頁面加載速度和用戶體驗。
5.配合后端開發團隊,完成前后端數據交互,確保數據的準確傳輸與業務邏輯的正確執行。
6.參與項目的全流程開發,包括需求分析、設計評審、代碼編寫、測試聯調、上線部署以及后續的維護迭代。
三、任職要求
1.學歷不限,計算機科學、軟件工程等相關專業優先,1年以上前端開發經驗。
2.精通React及其生態系統,熟練掌握Redux、ReactRouter、Hooks等常用技術,能夠熟練運用React進行復雜頁面和交互功能的開發。
3.具備扎實的Next.js開發經驗,熟悉Next.js15的新特性和優勢,能夠獨立搭建基于Next.js15的項目框架,并進行項目開發和優化;若有使用Next.js進行SSR(服務器端渲染)或SSG(靜態站點生成)的項目經驗則更佳。
4.熟練掌握HTML5、CSS3、JavaScript/TypeScript,熟悉ES6+新特性,能夠運用原生JavaScript解決各種復雜的前端問題。
5.熟悉前端構建工具,如Webpack、Babel、Vite等,能夠熟練配置和優化構建流程,提升項目的開發效率和性能。
6.對前端性能優化有深入的理解和實踐經驗,熟悉常見的性能優化手段,如代碼拆分、懶加載、緩存策略等,能夠有效提升頁面加載速度和用戶體驗。
7.了解前端測試框架,如Jest、ReactTestingLibrary等,具備編寫單元測試和集成測試的能力,保證代碼質量和穩定性。
8.具備良好的團隊協作精神和溝通能力,能夠積極與團隊成員合作,共同完成項目任務;有較強的學習能力和自我驅動力,能夠快速掌握新技術并應用到實際項目中。
四、福利待遇
1.具有競爭力的薪資待遇和完善的績效獎金制度,薪資范圍6-9K,13薪,具體根據個人能力和經驗面議。
2.醫保社保,享受法定節假日、帶薪年假、病假等完善的假期福利。
3.豐富的團隊活動,如定期團建、戶外拓展、節日聚餐等,營造輕松愉快的工作氛圍。
4.良好的職業發展空間和晉升機會,公司重視員工的個人成長,提供專業的培訓和指導,助力員工實現職業目標。
5.舒適的辦公環境,配備齊全的辦公設施,為員工提供良好的工作條件。
期待您的加入,一起創造更多可能!

淮南田家庵區銀鷺·萬樹城組團三
