西南地區電臺獨角獸公司，行業TOP!（都有完整培訓流程）

【工作內容】

1.對主播的直播內容、流程、主播營收等方面進行指導、跟進及優化；

2.主動提出、發現所負責主播在開播過程中所需要改進的問題，并給出相對應的解決方案；

3.觀察分析與發掘主播潛質，指導規劃主播發展。

【任職要求】

1.全日制一本以上學歷；

2.有2年及以上工作經驗（不要求運營經驗）。綜合素質優秀，能力強，人品好，有上進心；

3.有主播資源或具備開拓主播資源的能力者優先:

4.有相關工作經驗或銷售、教培、創業等經歷優先

【福利待遇】

1.無責15k+五險一金

2.充滿活力的團隊：年輕人的公司+團建娛樂活動+生日會、周年+免費茶水+豐富的下午茶+節假日福利；

3.有完整培訓流程，培訓資源豐富，會定期組織培訓與學習，讓你的技能更上一層樓；

注：我們有信心將各位培養為一流的運營，接受小白無經驗是因為從頭培養反而更容易養成并習慣不斷學習的狀態，也更容易尋找到更匹配公司愿景價值觀的候選人。