崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)主持門店日常運營管理工作，并落實公司各項制度政策。

2.做好門店運營管理，做好門店服務(wù)管理、人員管理。

3.做好門店資產(chǎn)管理，確保不出現(xiàn)不必要的損耗，保障門店設(shè)備使用正常。

4.做好門店的服務(wù)、衛(wèi)生、安全管理，確保不發(fā)生安全事故。

5.負(fù)責(zé)門店員工招聘、培訓(xùn)、日常考勤、排班、晉升管理。

要求：

1.22-30歲，本科及以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)行業(yè)門店運營店長管理經(jīng)驗。

2.熟悉基本辦公軟件，對新事物接受能力較強。

3.有較強的溝通能力及執(zhí)行力。

發(fā)展路途：

儲備店長-見習(xí)店長-正式店長-星級店長-區(qū)域經(jīng)理