餐廳主管招聘

崗位職責(zé)：

1.統(tǒng)籌餐廳日常運營，協(xié)調(diào)前廳、后廚銜接，確保服務(wù)高效流暢。

2.管理服務(wù)團(tuán)隊，招聘，負(fù)責(zé)排班、培訓(xùn)及績效評估，提升員工服務(wù)意識。

3.處理顧客反饋與突發(fā)問題，維護(hù)良好客情關(guān)系，保障用餐體驗。

4.監(jiān)督食材損耗、成本控制及衛(wèi)生安全，符合行業(yè)規(guī)范。

任職要求：

1.1年以上餐飲管理經(jīng)驗，熟悉中餐/西餐（根據(jù)餐廳類型調(diào)整）運營流程。

2.具備較強溝通協(xié)調(diào)能力，能靈活應(yīng)對服務(wù)場景中的各類問題。

3.注重細(xì)節(jié)，有成本管控意識，持有健康證。

4.責(zé)任心強，能適應(yīng)輪班制，有團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

薪資福利：月薪6500業(yè)績獎金