人力資源專員職位描述

崗位名稱：人力資源專員

所屬部門：人力資源部

匯報對象：人力資源主管/經理

崗位職責：

1.負責招聘全流程管理，包括發布招聘信息、篩選簡歷、安排面試、跟進錄用等，確保及時滿足各部門人員需求。

2.協助完善公司人事制度及流程，如員工入職、離職、轉正、調崗等手續的辦理與歸檔。

3.負責員工勞動合同的簽訂、續訂、變更及管理，處理勞動用工相關事務，防范用工風險。

4.參與員工培訓體系搭建，包括培訓需求調研、計劃制定、組織實施及效果評估。

5.協助進行薪酬福利核算與發放相關工作，收集薪酬數據，確保薪酬發放準確無誤。

6.維護員工信息檔案，更新人力資源管理系統數據，保障信息的完整性和準確性。

7.協助組織員工活動，提升員工凝聚力，營造積極的企業文化氛圍。

任職要求：

?大專及以上學歷，專業不限可接受應屆畢業生。

?具備良好的溝通表達能力和學習能力，工作細致耐心。

?熟悉辦公軟件（如Word、Excel、PPT）的基本操作。

?有較強的責任心和服務意識，具備團隊協作精神。

薪資水平：

1、底薪4000元，月招聘人數不低于6人，超過部分按照300元/人計算績效。

2、。

3、表現優秀可晉升為主管、經理。

吃住情況：

1、包吃兩餐

2、提供住宿，4人間（上下鋪），有空調熱水，水電費平攤，電梯公寓宿舍。