技術崗位職責： 1、協助門店活動前、中、后期工作統籌 2、活動期間負責儀器操作、銷售、升單、售后； 3、門店客戶的維護，加強公司與門店的合作關系； 任職要求： 1、技術老師有光電操作經驗； 2、學歷：大專以上學歷優先； 3、身高：175cm以上，高情商優先錄用 4、人品端正、形象氣質佳，有耐心與親和力，溝通能力好； 5、溝通能力強，語言表達能力強，具有良好的職業素養。 福利待遇： 1.薪資福利：底薪+提成+補貼+六險+評優獎+PK獎+年終獎； 2.假期福利：享有法定節假日、帶薪年假、帶薪婚假； 3.團建活動：每年1-2次國內外旅游、季度戶團建； 4.生日慶典、內購福利、節日禮包、紅包； 5.培訓教育：行業知識培訓、營銷培訓，外聘行業內大佬分享心得經驗，外出培訓等.....

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7月3日 14:42

南先生

實名企業

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【職位詳情】日排：3-7個鐘發薪：日結;宿舍：店里，可做飯，環境舒適干凈；具體面議；本店實行人性化管理，工資不欠、不拖、不壓，不收取任何押金?！救温氋Y格】年齡：18-40歲，身材均勻，形象得體，五官端正，超出年齡看整體形象；熟悉精油SPA按摩手法，不會的可以免費培訓；具有一定的溝通能力，能傾聽顧客的要求和建議，提升自身服務質量；親和力強，具有良好的的服務意識；踏實有責任心，服從管理，有團隊意識。招聘信息長期有效，歡迎有欲望賺錢的小姐姐加入我們。感興趣可直接交換微信聯系我，聊一聊

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7月3日 14:07

常女士

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崗位職責 1、獲取和整合附近社區樓盤及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業前期的信息服務； 2、負責房客源開發、積累與維護，用好樂有家APP等數字化大平臺，精耕社區及商圈，為交易雙方提供專業的房產交易服務解決方案，促成交易； 3、在平臺強大支撐下，搭檔作業，組團服務，為簽約雙方降低交易成本，控制交易風險，定制置業規劃，與客戶建立長久友好、良性循環的合作關系。 任職資格 1、年滿十八周歲，專業、工作經驗不限； 2、性格開朗外向，有激情，工作嚴謹； 3、能吃苦耐勞，有責任心，勇于挑戰，具有較強的溝通能力； 4、認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理。 【招收退伍軍人，公司已開通轉業軍人綠色通道】 薪資待遇 1、收入自主制，賺多賺少你說了算，入職滿1年的經紀人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元。 新手培養期（最長3個月）：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效，深圳統招本科及以上學歷最高9000元，大專學歷最高8000元。 發展期：新手培養期滿3個月通過考核后進入發展期，薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業績獎，深圳底薪+補貼+績效最高11000元，另享有超高業績獎核算比例55%-80%。 其他城市薪資可投遞簡歷后了解！ 2、福利待遇 畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業生到崗報到時可按公司標準 五險一金、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策 豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游 提供住宿解決方案 上班時間靈活多樣，周末雙休、單休、調休任你選，工作生活兩不誤 除了常規的帶薪假外，公司推出員工特享12項福利假期，比如每個月可享有1次“說走就走”的隨心假，還有生日假、孝順假、痛經假、親子日、家長假、體檢假等多個福利假期。 3、培訓及晉升機制完善 擁有成熟的線上線下一體化培訓體系，每年投入2億培訓專項經費，1000+培訓基地、2000+豐富課程、3000+培訓講師，更有一對一導師帶教、特種兵闖關考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長！ 明確的晉級晉升標準和后備培養機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標；晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發展，專業方向最高可晉級為置業總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁！ 4、團隊特色 集團化企業，學習型組織，創業型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業化風貌，專業化協作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優秀雇主歡迎您！

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7月3日 08:16

楊女士

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福田市民中心站：永久7.85一單 福田新洲站：永久7元一單 無任何階梯 免費用車免費裝備， 來了就能穩定300日薪起步 不考核各種要求，每天待夠6小時就行了 首月免費用車 可0元入職！可0元入職！可0元入職！ 系統自動派單，平均每天可接30-50單，路線熟悉正常每天40-70單， 打醬油：6000-8000元 正常干：8000-10000元 努力干：10000-14000元上不封頂！ 【工作時間】 彈性自由，上午10:00到下午14:00，下午17:00到21:00 【任職要求】 1年齡18-57周歲，男女不限 2、會騎電動車、會使用智能手機（不熟悉路線者，有老員工帶，外賣軟件自帶導航） 3、 【電動車及吃飯住宿】 1、有車自帶國標車（外賣電動車多為48伏） 2、無車站點可配車 3、提供宿舍住宿，有空調及熱水器、洗衣機等，拎包入住

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7月3日 11:39

周先生

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關于我們：深圳水貝實體黃金檔口、年輕有活力的創業團隊 崗位職責： 1.掌鏡達人：負責店內日常短視頻的創意策劃、拍攝（手機拍攝為主）及后期精剪，用鏡頭語言講好黃金故事。 2.IP塑造官：深度參與打造老板個人IP，挖掘老板魅力點，策劃并執行相關內容，讓老板成為黃金領域的KOL！ 3.熱點捕手：時刻緊跟抖音、快手、小紅書、視頻號等新媒體平臺最新玩法與熱點，快速反應，創作出能引爆流量的優質內容。 4.黃金搭檔：協助老板完成店內其他相關工作（如簡單內容策劃、活動支持等），是團隊不可或缺的創意能量源！ *我們需要這樣的你： 1、經驗值≥0.5年：擁有半年以上的短視頻拍攝及剪輯實戰經驗，作品能打?。ㄕ垳蕚浜媚愕淖髌芳@是你的敲門金磚?。?2、網感好，深度熟悉抖音、快手、小紅書、視頻號的生態、算法及爆款邏輯，知道年輕人愛看什么！ 3、年輕活力爆棚、充滿熱情、學習能力強，能快速適應新事物！ 4、【特別加分項】：手部好看，因為我們拍攝的黃金珠寶需要美美地展示，一雙漂亮、靈動的手在鏡頭前會大大加分哦?。ó斎?，才華和熱情是核心！） 你的回報 1、有競爭力的薪資：底薪+獎金/提成 2、我們期待有能力的你來洽談薪資～

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7月3日 15:14

吳女士

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輔導崗位職責： 1、負責公司項目的專業培訓、客戶鋪墊； 2、負責門店活動前、中、后期工作統籌； 3、負責門店活動期項目鋪墊、技術老師鋪墊和客戶需求挖掘； 4、配合技術老師顧客鋪墊及方案成交； 任職要求： 1、美導不低于2年崗位經驗； 2、學歷：大專以上學歷優先； 3、身高：160cm以上，高情商優先錄用 4、人品端正、形象氣質佳，有耐心與親和力，溝通能力好； 5、溝通能力強，語言表達能力強，具有良好的職業素養。 崗位福利： 1.薪資福利：底薪+提成+補貼+六險+評優獎+PK獎+年終獎； 2.假期福利：享有法定節假日、帶薪年假、帶薪婚假； 3.團建活動：每年1-2次國內外旅游、季度戶團建； 4.生日慶典、內購福利、節日禮包、紅包； 5.培訓教育：行業知識培訓、營銷培訓，外聘行業內大佬分享心得經驗，外出培訓等.....

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7月3日 14:42

南先生

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