1.基本情況 萬馬聯合控股集團有限公司是中國知名的民營企業集團，創立于1989年，經20余年的發展，業務已覆蓋電氣電纜、醫藥制造、房地產開發、智能光電照明、有色金屬貿易等多個投資領域。下屬萬馬電纜（股票代碼：002276）為國內上市公司。2011年，萬馬集團銷售收入為110.43億元，連續十五年成為臨安市納稅大工業企業。集團現有員工近5000人，總部位于杭州市天目山路天際大廈，主要工業制造業基地位于杭州西郊臨安市。 萬馬集團現已成為中國具投標實力電線電纜制造商10強、軌道交通企業自主創新50強企業，先后獲得“全國五一勞動獎狀”、“中國著名品牌”、 “浙江省知名商號” 等多項榮譽。 2.核心優勢 經過持續的創新開拓，萬馬集團已經形成自身的核心競爭優勢，具體概括為：主業突出，產業鏈完整；股權結構優化，法人治理結構完善；職業經理人的專業化管理。 萬馬集團下屬浙江萬馬電氣電纜集團有限公司專業生產電線電纜、通信設備、電子產品、高分子材料已有近20年歷史，下屬4家子公司，其中萬馬電纜和萬馬高分子兩家公司的系列產品在國內市場占有率位列前茅，也是行業內技術水平和創新能力居前的企業，萬馬電纜為A股上市公司（002276）；萬馬電子在通信設備類電子產品領域也已躋身國內知名企業行列；萬馬天屹一直是國內同軸電纜行業前三甲的企業，在全國廣電用戶中享有很高的知名度。這四家子公司在各自細分行業都立足高端，競爭優勢明顯，整合一起，萬馬電氣電纜集團就形成了集高分子電纜料、電力電纜、特種電纜、同軸電纜、電纜附件為一體的完整產業鏈，這一產業鏈的優勢是目前國內電纜行業其他企業無法企及的。 萬馬集團多年來堅持現代企業制度的建立和完善，目前已形成以集團總部為投融資和戰略管理為主要職能的決策與監控中心，以產業子集團為管理服務平臺，以子公司為經濟利潤增長點的現代化母子公司管理體制。各子公司高級管理人員和核心技術人員均在各自公司持有股份，不僅極大地激勵了這些人員的創業熱情和責任心，而且使得公司股權結構優化。與此同時不斷完善公司的法人治理結構，符合現代企業制度的規范要求。 萬馬集團較早實現了職業經理人的專業化管理，近年來更是引進了一大批高素質的職業經理人，不僅集團和子公司的高管團隊由職業經理人組成，而且大部分子公司的董事長也是由職業經理人擔任，真正實現專業化管理，提升企業的決策能力和管理水平。 3．企業文化 萬馬在創業及發展過程中，形成了一種獨特的企業文化。作為企業的核心價值觀，“正人、正事、正品”是萬馬集團董事長張德生著力倡導并身體力行的。 所謂“正人”即身正、言正。加盟萬馬的員工必須具有健康的人格、端正的態度、良好的品性。寬容自律、正直坦率、務實誠信，勇于負責、挑戰變化、超越自我。并且忠誠于企業，不損害企業利益。同時，企業也盡量為員工創造充分展示才華的平臺和機會，將“以人為本”的理念落實到員工工作、生活和發展的方方面面。 所謂“正事”，就是依法、和諧經營，承擔應有的社會責任。盡可能為員工創造完善的福利和良好的工作條件，為股東創造最大的合法利潤，為客戶提供最質優的產品和服務。每一個員工都能認真、細致、專業地對待每項工作，善于用溝通處理問題，努力做到“當日事當日畢”。 所謂“正品”，不僅僅是追求產品的完美品質，還要求企業各部門、各環節精誠團結、齊心協力，使企業資產質量保持優良，不斷提升資金運營能力，確保公司信譽卓著。使組織、文化、管理、品牌等始終處于健康、高效的發展態勢，確保公司各項戰略措施的規范實施。能持續推進制度和技術創新，確保公司成為具有抗風險能力和可持續發展能力的“實力型企業”。 正是有了這種凡事“正”字為先的企業文化，才使萬馬始終保持著健康、快速發展的態勢。如今萬馬的電氣電纜、房地產和醫藥等在國內行業中均處于重要地位。 4．社會責任 在企業快速發展的同時，萬馬集團飲水思源，富而思進，積極參與社會公益事業，把企業的社會責任放在重要的位置。先后捐資數千萬元用于各項社會公益事業，同時在環境友好、節能減排、和諧共建等領域做出較大的努力，得到了各級政府的表彰和獎勵。 面對新的市場競爭格局，萬馬集團將秉承“素質決定實力”的理念，大力推進技術創新、資本運營、國際化拓展三大戰略，堅定不移地堅持主業，全面推動萬馬集團由傳統企業向現代企業、傳統產業向高新技術產業的徹底轉型，整體推進萬馬電纜產業鏈向高等級領域發展，全力打造“資產優質型企業”、“實力型企業”，為實現“創建百年萬馬”的目標打下堅實的基礎。 更多詳情請參閱