東曜藥業有限公司成立于2010年7月，專注于創新型腫瘤藥物及療法的開發及商業化，致力于打造患者、家屬及醫療專業人士信賴的腫瘤治療領先品牌。2019年11月在香港聯合交易所有限公司主板上市(股份代號：1875.hk)。 東曜藥業在蘇州工業園區擁有具國際競爭力的專業癌癥藥品生產基地。第一期工程約10000平方米的抗癌藥廠已于2012年建成運營。2018年，東曜藥業新建二期工程-規劃16000升生物藥物研發產業化基地建成運營，用于生產單抗藥物與抗體偶聯藥物，是國內生物制藥行業大規模產業化基地之一。 目前，東曜藥業已經建成了三大綜合技術平臺，包括：治療性單抗及抗體偶聯藥（ADC）技術平臺、以基因工程為基礎的治療技術平臺、創新給藥技術平臺。利用上述平臺，公司研究開發了多個系列、多個品種的抗腫瘤藥物，形成了高水準、多元化的藥物產品鏈。2020年，東曜藥業聚焦優勢資源，提升核心競爭力，強化在ADC藥物領域的競爭優勢，力求成為中國ADC領域的領導者。 在自主創新開發藥物的同時，東曜藥業依托自身全產業價值鏈，建構了從研發、臨床、生產到營銷全產業鏈平臺，采用開放平臺業務模式，與產業價值鏈不同階段的生物醫藥企業開展策略合作。 東曜藥業始終堅持“人文與科技平衡”的經營理念，“以創新科技提升全球癌癥患者生命質量”是公司發展的愿景，“讓癌癥病人身心靈得安康”是公司抗癌事業的最終價值。 企業愿景：以創新科技提升全球癌癥患者之生命質量 四大精神理念:專業、創新、關愛、誠信 人才培育 人才是企業長期發展的基石，東曜關注人才的培養和發展，為員工提供科學合理的培訓、公平公正的職業晉升機制，從而幫助員工實現自我價值。 （一）管理類、專業類和項目類“三軌并進”的職業發展通道：各員工可根據自己在組織團隊中承擔的角色任務及個人發展路徑，選擇其中一個類別深化發展或在不同階段跨類別輪調/晉升。 （二）健全的培訓體系：公司重視每個員工的職業生涯的發展，建立覆蓋全員的人才培訓體系，并著力打造學習型組織氛圍，讓全體成員始終具備學習和進步的動力。 （三）打造學習型組織 歡迎您加入務實又有夢想的東曜藥業（TOT Biopharm），讓我們一起努力，共同實現您的職涯目標與企業愿景;您的家人與孩子將因您的工作而自豪！