招聘崗位：電話客服（電銷外呼增值業務方向） 工作地點：[黃埔國際中心] 薪資待遇： 無責底薪[3000]元+高額提成+獎金，綜合月薪[5000]-[10000]元，上不封頂。 繳納五險，享受法定節假日福利、年終獎等。 工作時間： [具體工作時間]，如早9晚6，周末雙休或大小周休息， 崗位概述： 負責通過電話外呼形式推廣公司的通訊相關產品及增值電信業務，挖掘潛在客戶需求，完成銷售目標；同時維護老客戶關系，提供優質客戶服務，提升客戶滿意度與復購率。 核心崗位職責： 客戶開發與需求挖掘：通過公司提供的客戶資源，按標準話術進行外呼，精準識別客戶對于通訊業務（如寬帶提速、套餐升級等）及增值電信業務（如云存儲、權益包等）的需求。篩選高意向客戶，建立客戶檔案并錄入CRM系統，詳細記錄溝通關鍵點。 產品講解與銷售轉化：熟練掌握公司通訊產品及增值電信業務的賣點、資費政策及優惠活動，針對客戶需求進行個性化推薦。解答客戶疑問，處理客戶異議，推動客戶完成簽約，達成月度/季度銷售指標。 客戶維護與復購提升：對已成交客戶進行定期回訪，跟進使用體驗，解決售后問題。挖掘老客戶二次需求，推動復購或轉介紹，完成個人客戶生命周期價值目標。每日更新客戶跟進記錄、銷售數據至CRM系統，定期總結銷售過程中的問題，反饋至相關部門協助優化。 任職要求： 年齡[25]-[40]歲，學歷不限，有相關銷售工作經驗者優先。 口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力，具備較強的溝通能力和銷售技巧。 性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力，能適應快節奏的電話銷售工作環境。 對銷售工作有熱情，有較強的客戶服務意識，善于站在客戶角度思考問題。 會基本電腦操作，能熟練使用辦公軟件和CRM系統。 公司福利： 培訓體系：提供系統專業的入職培訓，包括產品知識、銷售技巧等方面，幫助員工快速上手工作，并有老員工一對一指導。 晉升通道：完善的晉升機制，表現優秀者可晉升為業務主管、項目經理等，發展空間廣闊。 工作環境：舒適的辦公環境，輕松和諧的團隊氛圍，定期組織團建活動、聚餐、旅游等。 其他福利：提供帶薪年假、節日禮品，根據公司業績和個人表現發放額外獎金等。 歡迎有志于從事電話銷售和通訊業務的人士加入我們的團隊，一起共創美好未來！

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肖先生

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年齡21-65歲，駕齡不限，會開車可以入職 工作要求：時間自由，自己安排出車時間，休息也自己調整，想休息就休息，多勞多得。 薪資：日結，跑的流水每天都可以提現，公司提供新能源小車，保險，保養，自然磨損，輪胎，都由公司負責 車型多：極狐考拉S，別克微藍6，比亞迪秦，東風e70，威馬，哪吒，東風富康ES600 原標題：《招新能源小車司機+日結+收入8000+》

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鄒先生

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工作內容： 1.與團隊對接，接收小紅書招聘類內容（如文員、兼職、服務員等），按要求發布至小紅書平臺。 2.通過內容吸引潛在求職者咨詢，實現獲客目標。 3.無需創作，直接發布團隊提供的文案及素材。 任職要求： 1.熟悉小紅書平臺規則，有賬號者優先。 2.按時完成任務，確保內容發布及時、準確。 3.溝通順暢，能及時反饋數據或問題。 無押金、無收費，正規兼職，長期合作更優！ 魚泡直聘公司亮點： 1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。 2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現金流充裕。 3、市場發展迅猛：成都本土互聯網增速標桿，公司用戶規模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業，并且榮獲四川省新經濟重點平臺、四川省新經濟示范企業、四川省“專精特新”中小企業、成都新晉潛在獨角獸企業等多項資質。 5、員工發展多元：公司為員工提供雙向職業發展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業務/產品/技術崗位，大牛帶教，職業發展路徑靈活。 6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發放年終獎+額外獎金1000w現金+1000w期權，福利待遇豐厚。

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林女士

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