職位詳情 崗位職責(zé)： 1.制定和實(shí)施市場(chǎng)營(yíng)銷策略，以提高品牌知名度和市場(chǎng)份額。 2.組織和管理市場(chǎng)推廣活動(dòng)，確保活動(dòng)高效進(jìn)行。 3.對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)進(jìn)行分析，為產(chǎn)品和服務(wù)的改進(jìn)提供策略建議。 任職要求： 1.具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能與團(tuán)隊(duì)成員和客戶建立良好關(guān)系。 2.擁有創(chuàng)新思維，能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中提出并實(shí)施有效的營(yíng)銷策略。 3.能夠獨(dú)立策劃和執(zhí)行市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)，確保達(dá)到業(yè)務(wù)目標(biāo)。

銅仁·萬山區(qū)

6月4日 14:52

吳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)所運(yùn)輸物品的檢查，監(jiān)督及指揮裝卸車，簽收回執(zhí)單， 2.完成每日的運(yùn)輸統(tǒng)計(jì)報(bào)表， 3.貨物數(shù)量及產(chǎn)品出現(xiàn)問題時(shí)*時(shí)間反饋給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)做好應(yīng)急措施。 年齡要求： 1：男女不限，年齡16-48周歲,能適應(yīng)長(zhǎng)短途的出差，能服從公司領(lǐng)導(dǎo)的管理。 薪資待遇： 1——短途薪資：底薪6500+出車補(bǔ)貼100/天，上六休一；（主要負(fù)責(zé)，周邊城市當(dāng)天往返的） 2——.長(zhǎng)途薪資：底薪8500+出車補(bǔ)貼200/天，每次出差7天左右，回來休息三天，全國(guó)各地、配送路線可選擇家鄉(xiāng)路線；休息時(shí)間可以在家鄉(xiāng)休息。 3——.配送薪資：底薪12000元/月，出差補(bǔ)貼300一天，月綜合工資：15000～18000元/月；主要負(fù)責(zé)新疆、西藏、青海、內(nèi)蒙等遠(yuǎn)距離，一般出差20-22天，回來休息1個(gè)星期。 地址：昆明

銅仁·碧江區(qū)

6月4日 14:49

劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系