公司簡介
融發家裝飾工程管理(北京)有限公司,成立于2003-11-11,位于北京市,是一家以從事專業技術服務業為主的企業。企業目前的經營狀態為存續,注冊資本為117萬人民幣,統一社會信用代碼為911101057560058489。通過企知道大數據分析,融發家裝飾工程管理(北京)有限公司擁有商標5個。
工商信息
企業地址
北京市朝陽區朝陽路高井村甲8號H8062

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面議房產經紀人 崗位職責: 1.負責客戶接待,為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務; 2.根據客戶需求為客戶提供匹配的房源信息; 3.陪同客戶看房,進行商務談判,促成交易進行; 4.負責公司資源開發與維護,與客戶建立良好的業務協作關系。 任職要求:年齡18周歲以上,上進心強、能吃苦、抗壓力強,良好的溝通能力。 薪資福利: 1.底薪+提成30%~75%,你的薪資取決于你自己; 2..新人入職后可享受帶薪培訓,師傅一帶一; 3.業績多元化,二手房租賃、買賣、新房、金融都可以同時做; 4.達到晉升標準,當月可升級,可跨級晉升無限制; 5.公司可提供住宿。 工作地址:朝陽區管莊、常營、雙橋、像素可就近分配。
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對公客戶經理
1.1-1.6萬元/月【崗位職責】 1.以項目團隊協作方式為公司對公合作的企事業單位員工及家屬提供專業的全生命周期健康醫療養老保障方案規劃、講解; 2.協助客戶辦理投保、保全、理賠、續期繳費等手續,持續維護客戶關系并通過線上線下多種形式提供優質的售后服務; 3.積極參與公司、部門組織的各項培訓和活動,遵守公司規章制度,持續學習精進專業技能; 4.配合團隊共同推動完成公司下達的團隊及個人業務目標。 【我們需要你】 1.擁有本科及以上學歷; 2.擁有空杯心態和持續學習的能力,思路清晰,善于思考總結; 3.熱情,耐心,抗壓能力強,擁有良好的溝通協調能力和強烈的晉升意愿; 4.具備金融、企事業單位、醫療等相關領域工作經驗優先。 【薪資福利】 薪資結構:基本薪(根據個人履歷來定)、績效薪、業務提獎、年終獎 公司福利:六險二金(五險一金+商業保險+企業年金)、帶薪年假、定期體檢、節日福利等 【崗位特色】 1.簽訂勞動合同,繳納五險一金,薪資下有保底上不封頂; 2.項目制團隊協作業務模式,分角色分工明確; 3.體系化的培訓帶教模式,分層級培訓+1v1指導; 4.完善的職業發展路徑,專業銷售大咖或管理指揮官兩條上升路徑; 5.強大的中后臺體系支撐,數字化智能化的展業工具,讓業務開拓更便捷、更容易; 6.提供客戶全生命周期醫養保障服務,滿足企業及個人客戶多元化需求; 7.泰康大健康產業生態體系+醫養康寧實體布局,全方位滿足客戶需求。 8.公平透明的晉升平臺,每年有多次晉升加薪機會。
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對公客戶經理
1.5-2萬元/月【崗位職責】 1.以項目團隊協作方式為公司對公合作的企事業單位員工及家屬提供專業的全生命周期健康醫療養老保障方案規劃、講解; 2.協助客戶辦理投保、保全、理賠、續期繳費等手續,持續維護客戶關系并通過線上線下多種形式提供優質的售后服務; 3.積極參與公司、部門組織的各項培訓和活動,遵守公司規章制度,持續學習精進專業技能; 4.配合團隊共同推動完成公司下達的團隊及個人業務目標。 【我們需要你】 1.擁有本科及以上學歷; 2.擁有空杯心態和持續學習的能力,思路清晰,善于思考總結; 3.熱情,耐心,抗壓能力強,擁有良好的溝通協調能力和強烈的晉升意愿; 4.具備金融、企事業單位、醫療等相關領域工作經驗優先。 【薪資福利】 薪資結構:基本薪(根據個人履歷來定)、績效薪、業務提獎、年終獎 公司福利:六險二金(五險一金+商業保險+企業年金)、帶薪年假、定期體檢、節日福利等 【崗位特色】 1.簽訂勞動合同,繳納五險一金,薪資下有保底上不封頂; 2.項目制團隊協作業務模式,分角色分工明確; 3.體系化的培訓帶教模式,分層級培訓+1v1指導; 4.完善的職業發展路徑,專業銷售大咖或管理指揮官兩條上升路徑; 5.強大的中后臺體系支撐,數字化智能化的展業工具,讓業務開拓更便捷、更容易; 6.提供客戶全生命周期醫養保障服務,滿足企業及個人客戶多元化需求; 7.泰康大健康產業生態體系+醫養康寧實體布局,全方位滿足客戶需求。 8.公平透明的晉升平臺,每年有多次晉升加薪機會。
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