我們是集團(tuán)企業(yè)直招！ 工廠主要生產(chǎn)太陽能光伏電池、智能家用電器和新能源汽車零配件。 1.薪資待遇： 23/小時 新人滿月獎金2000元 月最低到手工資保底7500元/月！ 2.工作時間： 8:00-20:00，一天工作10小時，2小時吃飯休息，計11小時工資。 上六休一，月休4天，加班有加班工資，多勞多得！ 3.招聘要求： 18-55歲，服從廠區(qū)安排，面試包通過，不卡紋身案底，不限學(xué)歷經(jīng)驗(yàn) 4.福利待遇： 免費(fèi)包吃包住，目前在總廠［江蘇揚(yáng)州］廠區(qū)提供4-6人間宿舍，空調(diào)，水電基礎(chǔ)設(shè)施齊全，介紹員工入職，工作滿月。 歡迎本地，外地員工來電咨詢！

揚(yáng)州·江都區(qū)

李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

車間主任主要負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)管理與協(xié)調(diào)工作，其職責(zé)大致如下： 生產(chǎn)管理 -生產(chǎn)計劃執(zhí)行：根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)目標(biāo)，安排車間生產(chǎn)任務(wù)，確保按時完成產(chǎn)量、質(zhì)量等指標(biāo)。 -流程與效率優(yōu)化：監(jiān)督生產(chǎn)流程，解決生產(chǎn)中的異常問題（如設(shè)備故障、工序銜接不暢等），推動生產(chǎn)效率提升。 -成本控制：管理原材料、能耗等成本，減少浪費(fèi)，降低車間生產(chǎn)損耗。 人員與團(tuán)隊(duì)管理 -人員調(diào)度與分工：合理分配車間員工崗位，協(xié)調(diào)班次安排，確保生產(chǎn)秩序。 -培訓(xùn)與考核：組織員工技能培訓(xùn)，提升操作水平，并對員工工作表現(xiàn)進(jìn)行考核。 -安全與紀(jì)律監(jiān)督：落實(shí)安全生產(chǎn)規(guī)范，監(jiān)督員工遵守操作流程，避免安全事故。 溝通與協(xié)調(diào) -跨部門協(xié)作：與技術(shù)、質(zhì)檢、物流等部門對接，解決生產(chǎn)相關(guān)的物料、技術(shù)支持等問題。 -信息上傳下達(dá)：向員工傳達(dá)企業(yè)政策與要求，同時將車間生產(chǎn)情況反饋給上級管理層。 質(zhì)量與設(shè)備管理 -質(zhì)量把控：配合質(zhì)檢部門，監(jiān)督車間生產(chǎn)過程中的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，確保產(chǎn)品符合要求。 -設(shè)備維護(hù)：安排設(shè)備日常保養(yǎng)與檢修，保障生產(chǎn)設(shè)備正常運(yùn)行。

揚(yáng)州·江都區(qū)

吳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系