1.工作內(nèi)容：日常接待到訪客戶，進(jìn)行沙盤講解，房源帶看，談判簽約，交接維護(hù)。 2.薪資待遇： 1.無責(zé)底薪5000-7000 2.高提成5.5‰ 3.節(jié)日禮品、生日禮品、現(xiàn)金獎、實(shí)物獎、組別團(tuán)建，部門團(tuán)建，公司團(tuán)建，銷冠7日出國游、清盤7日游、獎勵政策豐厚 4.入職北京上社保5險(xiǎn)金 5.工作時(shí)間早9-晚6 綜合年薪資30w-50w，不壓傭金 3.工作環(huán)境：二環(huán)中軸線 4.面試要求：年齡21-35歲，具備良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識，較強(qiáng)的責(zé)任心和積極的工作態(tài)度 無經(jīng)驗(yàn)者帶薪培訓(xùn)，只要你夠優(yōu)秀，就來挑戰(zhàn)高薪 晉升方式：公司無任何空降管理層，均由優(yōu)秀的基礎(chǔ)工作者榮耀晉升。

北京·東城區(qū)·蒲黃榆

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)連鎖零售店鋪的日常會計(jì)工作，包括但不限于員工工資核算、社保處理。 2.使用金蝶軟件出具各類財(cái)務(wù)報(bào)表，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。 3.協(xié)助進(jìn)行庫存管理，包括進(jìn)貨、盤點(diǎn)等工作。 4.按照公司財(cái)務(wù)制度處理日常銷售活動，確保銷售數(shù)據(jù)準(zhǔn)確記錄。 任職要求： 1.熟悉連鎖零售店鋪的財(cái)務(wù)流程，具備良好的員工工資核算和社保處理能力。 2.熟練掌握金蝶軟件，能夠獨(dú)立完成報(bào)表的編制和分析。 3.有責(zé)任心，注重細(xì)節(jié)，具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 公司簡介：北京次元計(jì)畫文化發(fā)展有限公司，成立于2023年，是一家以從事文化藝術(shù)業(yè)為主的企業(yè)。

北京·東城區(qū)·王府井

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系