職域BBC模式，服務已合作大型醫院、銀行、 等企事業單位、滿足員工及家庭的醫療、養老、教育及資產管理等多方面保障需求 崗位職責: 1、參與到公司已合作的對公 、企事業單位福利服務項目組，對接金融、省市級三甲醫院、能源、通信、電力、高新制造等大型企事業單位，為員工及其家屬提供商業保險福利保障、海外留學教育、成熟高端養老社區服務 2、進一步開拓及完善員工及家屬的醫養保障規劃，為合作單位員工提供產品的咨詢、講解和售后服務 3、行業經驗：有保險行業經驗優先，有BBC渠道經驗優先； 4、年齡：26—35，優秀可放開到39

廣州·天河區·林和村

藍先生

實名企業

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一、平臺背書： 1、泰康保險集團（2024年世界500強第381位，上升最快的公司之一） 2、截至2025年6月，泰康之家養老社區已在36個城市建設44個項目（25家社區已開業運營） HWP職業榮獲“北京知名商標品牌” 二、賦能體系： 1、HWP專屬培訓支持 2、HWP專屬收入體系+專屬財務支持+長達18個月的專屬創業津貼（英才更有額外津貼，最高可獲288萬元），助力精英零成本創業。 3、團隊發展：培育下屬達標可獲團隊管理津貼（五級九階晉升機制） 4、成長計劃：免費參加LIMRA-AES、GAP、ETA、清北研學、全球研學等專屬培訓，免費參加斯坦福-泰康HWP認證 （詳情可自行AI搜索HWP、泰康醫養） 三、任職要求： 硬性條件： -統招本科及以上（學信網備案） -年收入20萬以上 軟性素質： -有企業主/金融高管/醫療專家背景優先 -有高客資源優先 -認可“輕資產創業”理念 -學習力強、執行力強

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鄭導師

實名企業

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美容師職責說明： 1、負責為美容連鎖客人提供專業的美容服務。保持美容的高水準服務，維護公司聲譽。 2、定期建立貴賓及常客檔案，了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性，以便更好地提供服務。 3、負責保管美容及按摩工具，對工具、美容用品的采購提出建議。 4、完成店長安排的其他工作。 職位要求： 1、有美容院工作經驗者優先考慮； 2、良好的語言表達能力，善于溝通，服務意識強，工作耐心細致； 3、吃苦耐勞，愛崗敬業，性格開朗樂觀，積極向上，團隊協作能力強。 薪資待遇：美容師年薪保底6-8萬；綜合薪資7-15W 福利待遇：包吃．包住．定期旅游．節假日福利．帶社保．帶薪年假．公司產品福利．孝心金．年資福利．下午茶．團隊聚餐．戶外拓展．員工入股．孝心金．過年假期15天就近分配

廣州·天河區·車陂

李女士

實名企業

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1.活動策劃與方案制定 根據公司或客戶需求，制定活動策劃方案，包括活動主題、目標、流程、預算等。進行市場調研和競品分析，提出創新性活動創意，提升活動吸引力。 撰寫詳細的活動執行方案（含時間表、人員分工、應急預案等）。 2.資源協調與供應商管理 負責活動場地、設備、物料、演藝人員等資源的對接與談判。 篩選和管理第三方供應商（如搭建公司、AV設備、餐飲服務等），確保服務質量。與市場、設計、公關等部門協作，確保活動宣傳、品牌露出等配套工作到位。 3.項目執行與現場管理 監督活動籌備進度，確保各環節按時完成（如場地搭建、彩排、嘉賓接待等）。負責活動現場的統籌管理，處理突發情況，確保活動順利進行。

廣州·天河區

朱先生

實名企業

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注：不包吃住哈！！！ 【薪酬福利待遇】 1、綜合底薪5500起，提成轉正直接40%起步到55%，新人月均收入8k~1w；主管/銷冠薪資都是10w+； 2、每周不定時下午茶； 3、每月大家一起完成制定的目標，一起沖刺，完成一起去團建嗨皮！！！ 4、法定的節假日正常放假，節日分發相關禮品； 【崗位職責】 1、不用外出，辦公室坐班！！！ 2、公司提供精準資源，通過電話與顧客進行有效溝通，無需自己開發客戶公司提供精準客戶！ 3、在線解答客戶的問題，并且邀約顧客上門！ 【上班福利】 工作時間：朝9：30起-晚7：30，工作時長不超八小時，避開地鐵高峰期第一波小高峰，不加班！！！不加班！！！不加班！！！ 【崗位要求】 1、有無經驗均可，主管一對一培訓，提供帶薪培訓 2、可以接受應屆畢業生，但要有一定的抗壓能力 3、不接受渾水摸魚的，要有賺錢意向 團隊都是96年后年輕人，氛圍很好，勞逸結合，樣樣俱全！ 【晉升機制】 專員-主管-經理-門店負責人，不空降 地理優勢：公司辦公環境舒適，坐立在CBD地鐵口旁！通勤方便，樓下商圈豐富完整。 地址：天河區黃埔大道西76號富力盈隆廣場1705A，地鐵：APM線黃埔大道A口

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李先生

實名企業

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1.面向工廠、工地、學校、企事業單位食堂等團餐類客戶，拓展及維護新老客戶去使用美團旗下的快驢平臺進行食材采購，獨立完成相應績效目標； 2.負責廣州、深圳、佛山、東莞、肇慶、清遠轄區內客戶的回訪和維護，建立穩定的合作關系； 3.結合公司的營銷活動和銷售策略，完成公司下達的工作指標； 4.根據市場現狀和客戶反應，及時反饋產品存在的問題，實時調整業務策略； 5.與公司各部門有效配合，并快速解決突發問題，以提高商戶滿意度。

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黃先生

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