崗位職責： 1、招生：負責潛在學員的需求挖掘及課程轉化，通過1V1溝通、社群運營等方式完成各項目的招生目標； 2、：跟進已報名學員的學習進度，提供個性化服務（作業提醒、資源對接等），提升復購率和轉介紹率； 3、私域運營：用戶全生命周期管理。結合課程屬性，打造高粘性用戶圈層，定期輸出有價值的朋友圈內容。 任職要求： 硬性要求： 本科以上學歷； 1年以上用戶運營、銷售經驗，或用戶運營成功案例； 軟性素質 喜歡銷售工作； 強結果導向：目標感極強，能承受業績壓力； 強溝通能力和共情力：擅長并喜歡與創業者或職場人群溝通，理解用戶痛點； 我們提供： 扁平化團隊，直接參與課程產品設計決策； 高提成機制+用戶續費獎金（例：學員復購利潤分成）； 定期行業大咖交流等學習機會。 五險一金，提供午餐，周末單雙輪休，年假 上班時間?：9:30-18:00

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李女士

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崗位職責： 1、用戶全生命周期管理 負責潛在學員的咨詢、需求挖掘及課程轉化，通過1V1溝通、社群運營等方式完成招生目標； 跟進已報名學員的學習進度，提供個性化服務（打卡監督、作業提醒、資源對接），提升完課率和復購率； 2、私域流量運營 搭建并運營學員社群，策劃裂變活動，擴大用戶池； 結合老師屬性，打造高粘性用戶圈層，定期輸出有價值的內容（圖文、短視頻、直播）； 3、數據驅動增長 分析用戶行為數據（轉化率、完課率、退費率），優化運營SOP，提出課程迭代建議； 任職要求： 硬性要求： 1年以上教育/知識付費行業經驗，或者1年以上運營、銷售轉化或用戶運營成功案例； 熟悉私域工具、擅長通過系統和表格管理用戶分層； 對數據敏感，能通過轉化漏斗定位問題（如從加微到付費的鏈路優化）。 軟性素質 強結果導向：目標感極強，能承受續費/轉介紹業績壓力； 共情力：擅長與B端企業主或職場人群溝通，理解用戶痛點； 我們提供： 扁平化團隊，直接參與課程產品設計決策； 高提成機制+用戶續費獎金（例：學員復購利潤分成）； 定期行業大咖交流等學習機會。 上班時間：9:30-18:00 五險一金，提供午餐，周末單雙輪休，年假

杭州·拱墅區

李女士

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1、負責地產項目營銷推廣物料的文案撰寫，如單頁、折頁、易拉寶、圍擋、戶外、道旗、網絡廣告、微信海報、微信拉頁、活動主題等； 2、協助進行項目創意提案； 3、配合上級領導的其它工作。

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孫女士

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崗位職責: 1.負責冰柜制冷系統的日常維修與故障排除 2.確保冰柜設備的正常運行，及時處理制冷問題 3.與團隊合作，完成維修任務并保證服務質量 任職要求: 1.具備良好的溝通能力，能夠有效解決技術問題 2.能夠獨立完成維修工作，具有較強的實操能力 3.具有團隊合作精神，能夠與同事協作完成任務 4.此崗位全職兼職都可，有意者可聯系 5.每月休4天，可自行調節

杭州·拱墅區

張女士

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1、年輕化團隊。 2、晉升空間大任職要求: 1.年齡18～40歲，學歷不限 2.有無經驗均可，入職有人帶又人教，上手簡單 3.有上進心，有生活壓力的優先錄用 我們的優勢: 1、工作簡單，工作時間自由 2、新員工入職培訓有老員工一對一教帶 3、活潑熱情的工作氛圍 4、可提供實習證明

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邱女士

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職位描述當天辦理入職，當天上班，提供住宿，公司配車有師傅帶，系統派單工作，公正公平，不怕沒有訂單。 1、配送員每天需要在崗8小時，閑暇時間可以休息。 2、配送員騎手在線：早上7：30到13：30，晚上17點到21：30左右（下雨天，雙休日不得請假，其余時間請假需要前一天跟站點站長說）。 3、工資薪酬: 綜合工資正常干9000_12000元，工資準時發放。 沖單量補貼、各種過節福利這就是您的第二個家。 4、配送員公司統一為員工購買強制意外險。 5.工作地點：杭州大潤發（杭州全市就近安排） 6、任職要求: 18至50歲男女不限，身體健康，吃苦耐勞，品行端正，具備快速的學習能力，會騎電瓶車，會使用智能手機，熟悉使用手機地圖，導航。 7、騎手安全，入職即繳保險，所屬區域內，安全快速，友善的將訂單送至地點。 溫馨提示:面試的時候只需帶身份證，有車自帶，無車公司提供。 歡迎您加入這個大家庭，期待您的到來，有意向可以投遞一份簡歷。

杭州·拱墅區·大關

劉女士

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