1、通過電話銷售的模式去開發(fā)新客戶維護老客戶； 2、通過電話溝通去了解客戶的需求，并且尋找銷售的機會； 3、定期分析，判斷自己在本階段出了那些問題，并且改進，讓自己能夠更好的打電話； 4、每天的電話都要做到有效溝通，并且按時完成任務(wù)指標(biāo)； 5、定期維護老客戶做好客情，讓老客戶能夠不斷產(chǎn)出，并且做到轉(zhuǎn)介紹。

北京·通州區(qū)·永順

袁女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1廠區(qū)直聘快遞小件分揀員，打包員，裝卸工 2.年齡：18-60周歲 3，短期工資8200+ 4，長期8200到11000自由選擇加班1小時30五 人走帳清不壓工資 5.月休4天，滿8天可預(yù)支工資。外地給 費，500 ， 公司直接招人，不跟中介合作，中介勿擾

北京·通州區(qū)

張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé): 1、推廣公司軟件產(chǎn)品(如高德地圖、閑魚、小紅書等)，開發(fā)新客戶并完成銷售指標(biāo): 2、通過電話、網(wǎng)絡(luò)推廣、發(fā)布閑魚內(nèi)容、小紅書內(nèi)容等方式觸達目標(biāo)客戶(如房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人、二手商品商家決策人): 3、理解客戶業(yè)務(wù)痛點，提供定制化軟件解決方案演示及技術(shù)答疑; 4、具備優(yōu)秀的溝通能力、談判技巧及客戶管理能力 5、跟蹤行業(yè)動態(tài)(如房產(chǎn)改革、其它競品升級變化)，反饋市場需求至管理團隊; 6、管理銷售漏斗，定期匯報進展并確保回款，一切過程為結(jié)果負責(zé) 任職要求: 專科及以上學(xué)歷，有廣告銷售經(jīng)驗更佳; -1至3年銷售經(jīng)驗，熟悉軟件銷售周期及復(fù)雜決策流程: -具備技術(shù)理解力，能快速學(xué)習(xí)產(chǎn)品功能并與技術(shù)團隊協(xié)作，能融會貫通，保持進步 -熟練使用CRM工具、Office套件

北京·通州區(qū)

馬先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位要求 1.需具備極強的責(zé)任心以及執(zhí)行力，自認無責(zé)任心及執(zhí)行力請勿打擾； 2.對銷售工作有強烈的興趣； 3.有IT行業(yè)從業(yè)工作經(jīng)驗，了解基本IT行業(yè)相關(guān)產(chǎn)品知識； 4.有管理軟件產(chǎn)品及智能硬件相關(guān)銷售經(jīng)驗，有檔案行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先； 5.有良好的溝通能力與語言表達能力； 6.有良好的產(chǎn)品演示講解能力； 7.有IT項目相關(guān)解決方案及相應(yīng)文檔編寫能力，如用戶立項報告、項目建議書、招標(biāo)文件、投標(biāo)文件等； 8.有全國IT產(chǎn)品從業(yè)公司渠道銷售網(wǎng)絡(luò)資源優(yōu)先； 9.有較強商機捕捉能力和商務(wù)談判能力，具備獨立開發(fā)代理商客戶并完成銷售任務(wù)的能力。 二、任職資格 1.大專及以上學(xué)歷，需統(tǒng)招； 2.年齡：25歲以上，男女不限； 3.可考慮優(yōu)秀本科應(yīng)屆生； 4.職位福利：五險一金、餐補、周末雙休、帶薪年假、定期體檢； 5.待遇：底薪：6000-9000；業(yè)績提成：個人銷售提成+團隊銷售提成+全年業(yè)績達成提成。

北京·通州區(qū)

高先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系